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인턴계약 종료 후 인턴평가에서 팀장을 통해 전항목 A등급이라는 말을 구두로 들었습니다 서류는 따로 없는데 자소서에 적으면 나중에 입증을 못해서 불이익을 받을 수 있나요?

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댓글 9
  • 멘토 지니컴퍼니

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    안녕하세요 멘티님~ 해당 내용은 자소서에 작성하셔도 큰 문제는 없습니다. 다만 전항목 A등급이라는 표현을 단정적으로 적기보다는 인턴 종료 후 팀장님께 우수한 평가를 받았고 전 항목 A등급 수준이라는 피드백을 받았다고 작성하는 것이 더 안전합니다. 실제 채용 과정에서 인턴 평가서를 별도로 요구하는 경우는 많지 않지만, 만약 검증이 들어갔을 때도 구두로 전달받은 사실을 그대로 적은 것이기 때문에 문제가 될 가능성은 낮습니다. 오히려 중요한 것은 평가 등급 자체보다 어떤 업무를 수행했고 어떤 성과와 배움을 얻었는지 구체적으로 설명하는 것입니다. 평가 내용은 보조적으로 활용하고 경험과 성과 중심으로 작성해보세요.
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  • 멘토 달남

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    안녕하세요. 보통 자소서에 들어가는 일반적인 경험이나 에피소드, 행동등의 스토리 자체는 
    기업에서 일일이 서류 증빙을 요구하지 않습니다만, 이번 상황에서 전 항목 A등급이라는 표현은 단순한 스토리가 아니라, 
    일종의 공식적인 수치나 인증에 가깝기 때문에 인사팀 입장에서는 정말 그런 평가를 받았는지 확인하고 싶을 것 같습니다.
    해서 베스트는 당시 인턴을 했던 기업의 인사팀이나 담당 팀장님께 연락하여 A등급이라는 평가 결과를 
    증명할 수 있는 서류를 발급받을 수 있는지 먼저 확인해 보시는 것이 제일 좋구요.
    그렇지 않다면 정량적인 표현보다 최우수 인턴에 버금가는 우수한 평가를 받았다는 정성적인 스토리로 녹이시면 될듯합니다.
    화이팅하시고, 답변이 조금이나마 도움되셨다면 채택도 부탁드립니다.~

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  • 멘토 취뽀응원

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    안녕하세요. 멘티님~ 링커리어 멘토입니다! 아닙니다. 해당 내용은 입증을 못하다보니 기업에서도 단순 참고용으로 들을거라 기재하셔도 됩니다^^ ☆제 댓글이 도움되셨다면 채택 꼭 부탁드리며 취업 무조건 되실겁니다^^☆
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    • 현대차

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      안녕하세요

      자소서는 입증 안해도 됩니다.

      근데 A등급인건 회사에서 전혀 궁금하지 않는 사항입니다.

      뭐해서 A등급을 받게 되었는지 경험을 푸셔야 합니다.

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    • 화이팅화이

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      안녕하세요! 자소서에 인턴 평가 등급을 직접 수치로 명시하는 것보다는 인턴 기간 동안의 성과와 기여 내용 중심으로 서술하시는 걸 권해드립니다. A등급이라는 표현을 자소서에 그대로 적으면 서류 확인이나 면접 과정에서 증빙을 요구받을 수 있고 구두로만 들은 내용이라 입증이 어려운 상황이 생길 수 있습니다. 대신 해당 인턴 경험에서 실제로 수행한 업무와 결과물, 팀 내에서 받은 긍정적인 피드백의 내용을 구체적으로 서술하시면 등급을 명시하지 않아도 충분히 잘 수행했다는 인상을 줄 수 있습니다. 예를 들어 팀장으로부터 어떤 부분에서 인정을 받았는지, 어떤 업무를 자율적으로 맡게 됐는지 같은 구체적인 사례가 평가 등급 한 줄보다 면접관 입장에서 더 설득력 있게 읽힙니다. 평가 결과보다 경험의 내용으로 승부하시는 방향이 리스크도 없고 자소서 완성도도 높아집니다. 화이팅입니다! 도움되셨다면 채택부탁드려요~!
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    • 멘토 체리콕

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      안녕하세요.

      해당 관련해서 별도의 증빙은 불가하기에 자소서나 면접에서 언급 정도 하시면 좋을 것 같습니다. 

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    • 멘토 런즈

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      안녕하세요. 구두로 평가를 받은건 큰 의미가 없습니다. 문서로 있는거로 증빙해야하고 어필해야한다 생각합니다.  굳이 어필하자면 좋은 평가를 받았다 수준으로 어필하면 좋을것같네요.

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    • 멘토 제로

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      안녕하세요. 멘토제로입니다. 궁금하신 점에 대해서 말씀드리겠습니다.

      개인적으로 자소서에 적기보다는 면접시에 인턴관련 경험을 말할 기회에서 어필하는게

      좋다고 생각합니다. 

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