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[현대] 현대자동차 연구개발 중고신입 면접질문

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https://community.linkareer.com/mentor-qna/3431402

안녕하십니까,
금번 9월 현대자동차 신입채용(연구개발) 지원자입니다.

 

글을 작성한 이유는,

면접에서 이직 관련 질문을 받았을 때 답변 가이드를 여쭙기 위함입니다.

 

하기는 예상하는 면접 질문 예시입니다.

 

1) 이직을 결심한 계기

2) 현대자동차도 전 직장과 같은 문제를 가지고 있다면 이직할 것인지

3) 전 직장 대비 현대자동차의 장점/단점

 

위와 같은 질문이 나온다면, '재직 중인 직장은 괜찮은 직장이지만, 현대자동차가 더 좋다'는 뉘앙스로 답변해야 할 거 같은데

괜찮은 답변이 떠오르질 않아 멘토질문방에 글을 남깁니다.

 

중고신입으로 입사하신 선배님이 계시다면 답변 가이드 부탁드립니다.

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    댓글 2
    • 현대차

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      답변수 17,163

      현대자동차기업일치_check-icon

      소프트웨어 엔지니어직무일치_check-icon

      안녕하세요 이직사유는 반드시 면접관을 납득시킬 수 있어야 합니다. 단지 현대차가 더 좋다 이건 이직 사유가 아니죠. 그렇다면 더 좋은 회사에 가면 되는데 그게 현대차에 입사할 이유는 아니거든요 또한, 전직장대비 현대차의 장단점 같은 질문은 나오지 않습니다. 사람마다 느끼는 장단점이 다르고 현대차에 안와봤는데 장단점을 알 수가 없죠. 이직사유에서 모든걸 포괄하여 납득시키셔야 합니다. 멘티님이 오고싶은 사유, 그게 바로 현직장에선 할 수 없지만 현대차에선 할 수 있는 장점이죠 이직 사유 자체에서 이미 2번에 대한 답이 들어있어야 합니다. 그걸 납득시키지 못했기에 2번과 같은 추가 질문이 나오는 겁니다.
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      • 멘토 테리어

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        답변수 5,352

        현대자동차기업일치_check-icon

        생산관리직무일치_check-icon

        안녕하세요.

        제가 생각하기에는 본인의 회사보다 현대자동차가 비전이 더 좋다는 식으로 답변을 하면 좋을 것 같네요. 이것이 가장 무난한 답변일 것 같고, 혹시나 여러번 재차 물어볼 수 잇으니 사소한 이유 같은것을 찾아보시고 민감하지 않은 답변을 준비해야 할 것으로 보입니다.

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