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최근에 청년인턴을 많이 한다고 들었는데,
청년인턴은 경력에 쓰지 못하고 ‘경험’으로만 활용 가능하다고 들었습니다.
주변에선 청년인턴을 하면서 실무 경험을 많이 쌓고 있는데,
만약 대외활동이나 공모전 등에서 실무 경험을 쌓았다면 굳이 청년인턴을 하지 않아도 일반 인턴 합격이 가능할까요?
자소서에 활용하려면 청년인턴도 좋은 경험이지만,
정말 잘못 걸리는 경우 시간 낭비를 하는 일도 많다고 들어서 필수적으로 거쳐야 하는 과정인지 궁금합니다.
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작성자서담
신고글청년인턴(미래내일일경험) 경험 없이 바로 기업 인턴 지원
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멘토 추진력
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삼성전자
마케팅전략/기획
안녕하세요 멘티님 인턴이라는 것 자체가 실무경험/직무경험을 위한 것입니다. 그렇기 떄문에 이미 다른 활동을 통해서 해당부분이 만족되셨다면 굳이인턴을 하실필요 없습니다. 바로 정규직 혹은 일반인턴에 달리셔도 무방합니다.
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멘토 Fisher
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LG화학
생산관리
우선, 청년인턴을 진행했더라도. 경력으로 인정이 되지는 않더라도. 직무와 관련된 경험이라면. 자소서에 녹여 현업 경험을 했다는 점을 충분히 어필하실 수 있구요.
청년인턴을 거치지 않더라도, 그 경험이 없더라도, 정규직, 일반 인턴 합격된 사례도 많이 있습니다.
일단, 기본적으로 청년 인턴 좋은 경험이구요. 경험을 진행하실 수 있다면 경험하시는 게 좋고. 인턴, 정규직도 계속적으로 지원을 하시면서. 본인의 기회가 있는 곳으로 직무와 산업이 관련성이 있따면 경험하시면 되겠습니다.
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멘토 연심
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크라우드웍스
교육기획
안녕하세요. 청년인턴을 하지 않아도 직무 이해 및 수행 능력이 있으면 일반 인턴도 충분히 합격 가능합니다. 중요한 건 이력서에 적는 몇 줄이 아닙니다. 실제로 일할 수 있는 능력입니다 :)
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