미술교육 전공 / 교육 콘텐츠·프로그램 운영 쪽 취업 준비 중인데 조언 부탁드립니다

안녕하세요. 
방향 설정 자체는 잘하고 계신 것 같아요.
이 직무에서 실제로 보는 건 교육 현장 이해와 기획·운영 경험입니다. 
인턴 타이틀보다 프로그램을 설계하고 운영·개선한 경험이 더 중요합니다.
첫 진입은 미술관 교육팀 보조나 교육기업 에듀기업 계약직이라도 먼저 진입을 하시는 것이 중요할 것 같아요.
결과물 정리된 포트폴리오 만들어 놓으시고
대상별 커리큘럼 설계 경험과 이를 실제 지원 시에 사용할 수 있도록 지표화도 시켜 놓으세요.
지금까지의 경험을 경쟁력 있습니다.

안녕하세요. 지금도 충분히 좋은 스펙이고, 열심히 준비하고 있으신 듯합니다. 강사 경험도 있고, 멘토 경험도 있으니 현장에 대한 이해도 높으실 듯하네요. 그럼에도 가장 중요한 것은 실제 교육 프로그램을 기획하고 운영한 경험입니다. 그리고 성과에 대한 평가도 해보고요. 이러한 과정을 통해 멘티님만의 인사이트를 키운다면 충분히 경쟁력있습니다. 채용 공고는 취업 관련 사이트에 검색하면 많이 나옵니다~~

안녕하세요, 멘티님~!! 저도 미술 전공인데 반갑네요~!
교사 외 교육 콘텐츠·프로그램 운영 직무는 학벌·자격증보다 교육 현장 이해 + 기획·운영 경험을 가장 중요하게 봅니다. 멘티님은 미술학원, 영재원, 장애학생 지도 경험으로 현장 기반이 탄탄한 편입니다. 앞으로는 수업 보조를 넘어 교육 프로그램을 직접 기획·운영한 사례를 결과물 중심으로 정리하는 것이 핵심입니다. 첫 진입은 정규 공채보다 단기 인턴, 프로젝트성 계약직, 문화기관·에듀기업 운영 보조로 시작하는 경우가 많으니 이 루트를 적극 활용하시길 추천드립니다.

잘할 수 있습니다~! 화이팅!!
★★도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다★★