안녕하세요 현재 4-1 재학중인 대학생입니다.
현재 7-12월 동안 학교 주최 정출연 현장실습과
반도체 소재회사 인턴쉽에 합격한 상황입니다.
저는 반도체 공정, 개발, 장비 관련 직무를 원하는 상황입니다.
학점은 4.2 이상입니다.
반도체관련 대외활동3-4개. 공정실습 일주일. 증착관련 캡스톤(대학생들이라면 다하는 것...). 공모전 참여(수상x)한 경험이 있습니다.
[정출연 현장실습 6개월]
고분자, 재료관련 박사님 아래에서 연구를 보조하고 논문 분석 및 데이터 분석, 정리를 하는 역할입니다.
반도체와 fit하지 않다는 단점이 있으나, 그곳에서 다양한 분석, 실험 장비, 사회생활을 배울 수 있습니다.
또 그곳에서 일하는 반도체 회사 현업에 계셨던 박사님과 아는 사이라 반도체 실무 지식과 이야기를 들을 수 있습니다. 반도체 관련 장비가 있는지는 모르겠습니다.
다만 취준과 병행할 수 있을지는 제가 취준을 본격적으로 준비해보지 않아 걱정이 되긴 합니다.
[반도체 소재 인턴쉽 1개월]
반도체 소재사에서 과제를 수행하며, 우수 학생으로 선정될 시에만 1개월간 인턴쉽 경험이 주어집니다.
도박이 될 수 있다는 점이 있지만 반도체 공급업체이고, 회사 생활을 해볼 수 있다는 점이 회사에서 좋게 봐줄 수 있는 포인트 같습니다. 아마 CS엔지니어 직무를 경험하게 될 것 같습니다.
여름방학에만 인턴을 하는 것이기때문에 9월부터 다른 외부교육, 실습, 어학준비 등을 조금 더 수월하게 할 수 있다는 장점이 있습니다.
이럴 경우 저는 어떤 것을 선택하는게 맞을지 모르겠습니다. 혹시 현직자 분이 계시다면 이런 고민을 어떻게 생각하시는지 답변 궁금합니다.
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멘토 토마토
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삼성전자
반도체
안녕하세요. 기본적인 스펙이 우수하시고, 반도체 공정, 개발, 장비 관련 직무를 희망하고 있으시네요.
개인적으로는 정출연 현장실습 6개월 경험이 더욱 도움이 될 것이라고 생각합니다. 반도체와 엄청 fit하지는 않더라도 희망하시는 직무와 연관성이 높은 경험을 쌓을 수 있으며, 기간도 길어서 다양한 경험을 할 수 있기 때문입니다.
반도체 소재 인턴쉽도 좋아보이지만, 인턴쉽 경험이 확정도 아니라서 다소 위험성이 있습니다.
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반마
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SK하이닉스
반도체
안녕하세요.
학점 4.2 이상에 공정실습 스펙까지 갖춘 상태라면, 이번 하반기는 2번 '반도체 소재사 인턴십'을 선택하는 것이 무조건 정답입니다.
4학년 2학기인 7~12월은 대기업 하반기 공채가 열리는 핵심 취업 골든타임입니다. 정출연에서 6개월간 풀타임으로 근무하면 자소서 작성, 인적성(GSAT/SKCT), 면접 준비를 병행하는 것이 물리적으로 불가능합니다. 또한, 반도체와 핏이 맞지 않는 고분자 연구 보조는 시간 대비 리턴값이 낮습니다.
반면, 소재사 인턴십은 '반도체 공급망 내의 실무(CS 직무 등) 경험'을 이력서에 남길 수 있는 강력한 무기입니다. 무엇보다 9월부터 하반기 공채 올인에 필요한 압도적인 취업 준비 시간을 확보할 수 있다는 점이 가장 큽니다. 이미 기본 스펙이 훌륭하니, 여름 인턴을 완수하고 가을 공채에 즉시 투입되어 승부를 보세요!
화이팅입니다.
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한화정밀기계
공정/품질/테스트
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크라우드웍스
교육기획
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LG화학
생산관리
산업군이 핏하지 않은 현장실습이기 때문에.
목표로 하는 분야와 관련된 인턴십이, 직무나 산업과 모두 관련성이 있기 때문에. 시간적으로 단기간이기는 하지만, 전자 보다는, 더 좋은 기회라 생각됩니다.
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두산에너빌리티
전기/전기설비
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삼성전자
마케팅전략/기획
멘티님 안녕하세요
현시점에서는 조금더 관련성있고 기간상 하반기 공채도 준비가 가능한.. 2번안이 좋다고 생각이됩니다.
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SK하이닉스
반도체
학교 일치
개인적으로는 정출연 현장실습 6개월 경험이 더욱 도움이 될 것이라고 생각합니다.
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SK하이닉스
반도체
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멘토 보언
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삼성전자
전자
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