1년 경력 쌓은 후 퇴사

안녕하세요. 링커리어 멘토입니다! 1년을 채우란 말.. 유효하지 않아요. 예전에야 평생직장이 잇엇지만 요즘은 이직시장도 잦고 경력직이나 중고신입이 보편화되었기 때문에 멘티님이 정신적으로 힘든데 다니실필요는 없습니다. 다만.. 요즘 취업시장이 너무 얼어붙어 있어서 퇴사를 하기보다 이직할 곳을 정하고 퇴사하세요. 지금부터 공채 넣으시구요. 현재회사는 인턴이엇다정도로 경력에 활용하시고, 첫직장 제대로 잡으셧으면 잦은 이직은 비추이긴합니다. 방향성을 가지고 준비하신다면 꼭 좋은 회사 취업 가능하실테고, 자소서, 이력서 등 기타 궁금하신 점 잇으시면 댓글이나 쪽지주세요. 응원합니다 :)

안녕하세요 멘티님~ 현 마케터 입니다. 광고대행사...힘들죠ㅜㅜ 특히 첫 회사라면 원래 직장생활이 다 이런 건가 싶어서 더 버티게 되기도 하고요. 현실적으로는 마케팅 경력을 위해 무조건 1년을 채워야 하는 것은 아닙니다. 9개월이면 이미 수행한 캠페인과 본인 역할, 성과가 명확하다면 경력으로 설명할 수 있는 기간입니다. 1년이라는 숫자가 이력서상 조금 깔끔해 보이는 장점은 있지만, 건강이 무너질 정도라면 추가 3개월의 가치가 절대적이지 않습니다. 다만 감정적으로 바로 퇴사하기보다는 지금부터 인하우스 마케팅이나 다른 대행사로 이직 지원을 시작해서 가능하면 다음 회사를 정한 뒤 이동하는 것을 추천드립니다. 면접에서는 힘들어서 나왔다기보다 어떤 마케팅 업무를 더 깊게 하고 싶은지를 중심으로 이직 사유를 준비하세요.

안녕하세요 멘티님. 1년을 채워야 퇴직금도 나오니깐 개인적으로는 1년 채우시는걸 추천드려요. 보통 경력직으로 가면 최근 3개월치 월급을 기준으로 연봉을 산정하기도 하는데, 솔직히 신입단계에서 연봉이 드라마틱하게 오르지는 않아요. 그리고 1년이든 1년 3개월이든 경력 이직하기는 너무 애매한 연차여서 신입으로 지원하시는게 좋을 것 같아요. 힘드시겠지만, 1년만 채우고 퇴직금 받으시는걸 추천드려요! 넥스트는 대행사보다는 인하우스 노리시는게 좋을 듯 합니다.

안녕하세요. 대기업 인사팀장 경험이 있는 멘토 취업 고수입니다. 이직 시장에서 9개월과 1년이 크리티컬하게 차이가 나진 않습니다. 물론 1년 근무라는 상징성이 있을 수 있지만 제 경험에 비춰봐도 9개월 근무와 1년 근무가 어떤 차이로 다가오진 않습니다. 조금 더 여유를 갖고 잘 준비해서 이직하실 필요는 있지만 굳이 근무 기간 1년이라는 것 때문에 억지로 근무 기간을 채우실 필요는 없을 것 같습니다.