[대학생] 면접 질문

안녕하세요 멘티님-! 현직 마케터 입니다~ 우선 서류 합격 축하드립니다! 팀장 면접이 일대일인지 일대다인지는 기업마다 다르기 때문에 정확한 면접 방식은 채용 담당자에게 문의해 보시는 것이 가장 확실합니다. 일반적으로 팀장 면접은 실무 책임자가 지원자의 직무 이해도와 조직 적응력, 협업 능력 등을 확인하는 경우가 많습니다. 특히 마케팅 직무라면 지원 동기, 해당 기업의 주요 고객과 경쟁사, 최근 마케팅 활동에 대한 생각 등을 준비해 보세요. 단순히 기업 정보를 외우기보다 실제로 어떤 마케팅 전략을 제안하고 싶은지 본인의 의견을 정리하는 것이 좋습니다. 또한 경험이 많지 않더라도 동아리나 팀 프로젝트에서 본인이 맡았던 역할, 갈등을 해결한 경험, 문제를 개선했던 사례를 구체적으로 준비하시면 충분히 답변할 수 있습니다. 예상 질문을 통째로 암기하기보다는 핵심 경험 3~4개를 정리하고 여러 질문에 응용하는 연습을 추천드립니다. 첫 기업 면접이라 긴장되시겠지만 모르는 질문에는 억지로 답하기보다 본인의 생각을 논리적으로 전달하는 것이 중요합니다.

안녕하세요, 현직 마케터입니다.

1) 면접 방식은 사전에 명시되어 있거나 채용담당자가 안내하지 않는 이상 당일에 확인할 수 있다고 보시면 됩니다. 다만 일대일, 일대다 면접 방식에는 큰 차이는 없기 때문에 면접 방식에 있어서 크게 신경쓰지 않으셔도 될 거 같습니다. 멘티분께서 철저하게 준비만 하신다면 좋은 면접으로 이어질 수 있을 것입니다.

2) 면접은 기본적으로 제출하신 서류와 회사/지원한 직무 관련 내용 중점으로 진행된다고 보시면 됩니다.

이에 사전에 해당 내용을 여러 번 살펴보면서 내용을 완벽하게 이해 및 숙지하는 것이 우선이고, 이후에는 남겨주신 것처럼 예상 질문과 답변을 만들어서 반복 연습해 보시면 도움이 크게 될 것입니다.

3) 면접 답변/내용만큼 중요한 것이 '면접 태도'입니다.

이에 전신거울이나 핸드폰 촬영을 통해 부자연스러운 어투나 몸짓, 특이한 부분 등을 체크하고 보완하시면 좋을 거 같습니다. 또한 면접은 자신감+침착함만 유지해도 반 이상은 성공이기 때문에 미리미리 마인드컨트롤 해놓는 것도 좋다고 봅니다.

4) 일찍 면접 준비하는 분들을 보면 대부분 통암기 하려고 하는 경우가 있습니다.

다만 평소 잘 긴장하거나 떠는 스타일이면 한 번 미끌어지는 순간 암기했던 내용 전체를 까먹고 당황하게 되는 부작용으로 이어질 우려가 큽니다. 이에 통암기는 무조건 피해주셨으면 좋겠고, 키워드 중심으로 암기하되, 여러 번 반복 연습하면서 자연스럽게 입에 익히도록 하는 방향을 추천드립니다.