이직 산업 변경

안녕하세요 멘티님-!! 입사를 앞두고 계신 상황이라면 우선 현재 회사에서 실무 경험을 쌓으면서 향후 이직 방향을 고민해 보셔도 좋을 것 같습니다! 질문하신 것처럼 1~2년 정도 경력을 쌓은 뒤 동일한 직무로 다른 산업에 이직하는 것은 충분히 가능한 일이고, 실제로도 직무 전문성을 바탕으로 산업을 옮기는 경우가 있습니다. 특히 마케팅, 영업, 인사, 재무 등 여러 산업에서 공통적으로 필요한 직무라면 산업 변경의 가능성이 비교적 열려 있는 편이에요. 다만 산업마다 고객 특성과 시장 구조, 업무 방식이 다르기 때문에 직무가 같다고 해서 모든 경력을 동일하게 인정받는 것은 아닙니다. 따라서 입사 후에는 단순히 근속 기간을 채우기보다 본인이 담당한 업무와 성과를 구체적으로 정리하고, 다른 산업에서도 활용할 수 있는 역량을 쌓는 것이 중요합니다. 반대로 직무와 산업을 모두 바꾸는 이직도 가능하지만, 기존 경험과의 연결성이 낮아지기 때문에 신입이나 중고신입으로 지원해야 할 가능성이 높아질 수 있어요. 특히 경력이 1~2년 정도라면 아직 직무 전환을 시도할 여지는 있지만, 연봉이나 직급이 조정될 수 있다는 점도 고려하셔야 합니다. 개인적으로는 입사 전부터 이직 시기를 정해두기보다는 실제 업무를 경험하면서 본인의 적성과 강점을 파악하고, 이후 희망하는 산업의 채용공고를 살펴보며 필요한 역량을 준비하시는 것을 추천드립니다.

멘티님 안녕하세요

일단 1~2년 경력으로 이직은 잘안됩니다. 경력이직은 보통 3~5년차 정도는되어야 가능한 곳들이 있습니다. 물론 경력이직을 받으려는 회사마다 조건은 다르겠으나 보통 그렇습니다.. 

먼저 다른산업/동일직종부터 보면 쉬운케이스는 아니긴합니다.  

내가 이직하려는 이유가 명확하고 남들이봤을때 설득이되어야하겟죠? 그리고 내가쌓아온 경력 /경험이 그쪽산업에서도 유의미하게 먹힐수있다는 근거를 제시해주셔야합니다. 

그렇기에 동종산업으로 움직이시는게 좀더 쉽게 옮길수있습니다. 

그다음 동일산업  다른직무라면 앞선 케이스보다 더 어렵습니다. 여기서부터는 경력을 채용하는 이유가 거의 없어지는 느낌으로가버리죠.. ㅎㅎ

가능하면 동산업/직무가 베스트고, 그다음 고려가 타산업/동직무가될거같습니다. 

안녕하세요, 현직 마케터입니다.

직무만 fit하다면 산업군의 경우 지원/이직하려는 회사 산업군과 기본 배경지식 정도만 탄탄하게 쌓는다는 가정 하에 지원 자체에 제한이 있지는 않습니다.

1-2년 정도 경력을 쌓고, 이를 바탕으로 중고신입 이직을 노리거나 3년 이상 경력 쌓고, 전문성을 바탕으로 경력직 이직을 노리는 케이스가 존재합니다.

다만 '전문성 + 성과'가 쌓이면 쌓일수록 더 좋은 처우/조건으로 회사를 다닐 수 있는만큼 직무+산업군을 최대한 멘티분이 희망하는 쪽으로 준비하시고, 동일 직무와 업계로 이직하는 방향이 가장 best이긴 합니다.

개인적으로 커리어 중간에 '직무 전환'은 피해주는 것이 좋고, 업계 변경은 위에서 말씀드린 것처럼 유연하게 진행하면 충분히 가능하다고 생각됩니다. 이직 시 핵심은 이전 회사에서 맡았던 업무 내용과 퍼포먼스 (성과)이기 때문에 이 점 참고하셔서 경험 정리 및 포폴 세팅은 주기적으로 진행하시는 것을 추천드리고요.