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[문과 취업]

재무회계 보조사원

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- 지급전표(Accounts Payable) 검토 및 처리 지원

 

 

- 법인카드 관리 지원

 

 

- 기타 운영 업무 지원

 

 

 

해당직무 계약직1년인데

 

첫 직장 재무회계팀으로서 직무내용어떤가요?

 

중견기업 상장사입니다.

 

1년경험쌓고서 다른 상장사 신입 노려보려고해요

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    댓글 1
    • 해모모

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      답변수 5

      하나생명기업일치_check-icon

      재무직무일치_check-icon

      저도 과거에 아르바이트로 비슷한 업무를 경험한 적이 있습니다. 당시 지급전표 검토나 법인카드 관리 등의 업무를 수행했는데, 개인적으로는 재무회계 직무를 이해하는 데 충분히 의미 있는 경험이었다고 생각합니다. 특히 가장 도움이 되었던 부분은 ERP를 직접 사용해 보고, 회사의 회계 처리 구조와 업무 프로세스를 이해할 수 있었다는 점입니다. 학교에서 배우는 회계 지식과 실제 회사에서 이루어지는 회계 처리는 차이가 있기 때문에, 전표가 어떤 과정을 거쳐 생성되고 검토되는지, 각 업무가 회계적으로 어떻게 연결되는지를 직접 경험한 것이 이후 재무회계 업무를 이해하는 데 도움이 되었습니다. 물론 말씀하신 업무만 놓고 보면 결산이나 재무제표 작성처럼 전문적인 회계 역량을 직접적으로 쌓을 수 있는 직무는 아닐 수 있습니다. 특히 단순 전표 처리나 반복적인 운영 지원에만 국한된다면 경력의 확장성에는 한계가 있을 수 있습니다. 다만 첫 직장을 준비하는 입장이라면 충분히 도움이 될 수 있는 경험이라고 생각합니다. 개인적으로는 굳이 계약기간인 1년을 모두 채울 필요는 없다고 생각합니다. 한두 달 정도 업무를 경험하면서 ERP 사용법과 기본적인 회계 처리 흐름을 익힌 이후에는 신입 정규직 채용에 지속적으로 지원하는 것을 추천드립니다. 해당 업무를 오래 수행한다고 해서 반드시 재무회계 전문성이 비례해서 높아지는 것은 아니기 때문에, 계약직 근무 자체를 목표로 삼기보다는 정규직 취업을 준비하는 과정에서 실무 경험을 쌓는 기회로 활용하시면 좋겠습니다. 결국 중요한 것은 근무기간 자체보다 그 과정에서 무엇을 배우고, 이를 향후 재무회계 직무와 어떻게 연결할 수 있느냐라고 생각합니다.
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