취업 포트폴리오 사진

안녕하세요. 인턴이나 대외활동 내역에 활동 사진을 넣는 것은 필수는 아니고, 직무 연관성과 시각적으로 보여 줄 필요가 있을 때 선택적으로 활용하는 것이 좋을 것 같습니다. 실험이나 현장 점검, 오프라인 행사 기획과 같이 현장감이 중요한 직무이거나, 공모전 발표, 시제품등 명확한 결과물을 보여줄 수 있는 경우에는 활동 사진이 신뢰도를 높여주는 좋은 증빙 자료가 됩니다. 다만, 단순 기념촬영이나 보안 유지 대상인 사내 자료 등은 오히려 전문성을 저해할 수 있으므로 제외하시는 게 좋습니다.

안녕하세요 멘티님!

단순 활동사진이라면 포트폴리오에 넣을 필요없습니다. 인턴이나 대외활동에서도 특정 프로젝트를 진행하셨을거고, 해당 프로젝트를 수행하며 발생한 PPT나 보고서 등의 작업물들을 시각화하여 포트폴리오에 넣으셔야 합니다. 만약, 그러한 시각자료가 없다면 포트폴리오에 기재하기 적합하지 않은 경험일 가능성이 높습니다.

활동사진 보다는 멘티님의 성과를 시각적으로 보여줄 수 있는 자료들을 첨부하시는게 좋을 것 같습니다. 

안녕하세요, 현직 마케터입니다.

프로젝트/인턴/대외활동과 같이 활동의 종류 상관없이 핵심은 '실제 결과물과 업무 내용 및 성과' 중심으로 구체적으로 녹여내는 것이라고 보시면 됩니다.

이에 단순한 활동사진은 큰 의미없으니 빼주시고, 활동하면서 만들어낸 결과물이나 콘텐츠 등이 있다면 이를 첨부하는 동시에 구체적인 설명 (맡았던 역할+성과+배우고 느낀점)과 함께 풀어내는 것이 best입니다.

다만 인턴십 과정에서의 결과물의 경우 기업 내부 보안/대외비에 문제가 생길 수도 있는만큼 문제가 되지 않는 선에서 내용을 블라인드 처리하거나 유연하게 돌려서 반영하는 것을 추천드립니다.