상경 학점방어 하는게 좋을까요ㅠㅠ

안녕하세요. 대기업 인사팀장 8년 경험이 있는 멘토 취업고수입니다. 3.6과 3.7은 다른 학점입니다. 3.6이나 3.7이나 뭐가 다를까 싶지만, 적어도 제 경험에 비춰보면 3.7~3.8 정도가 지원자들의 학점 분포에서 평균적인 위치에 해당하는데, 3.6이면 그 평균의 하단에 걸쳐 있는 것이라서 3.7~3.8과는 좀 다르게 느껴집니다. 오히려 3.6은 3.5에 가깝게 느껴지죠. 저는 이왕이면 3.7 이상을 확보하시는 게 좋을 것 같습니다. 그래야 평균 정도의 학점으로 해석될 수 있기 때문에, 그 정도를 목표로 마지막 학기를 준비하시면 어떨까 싶네요.

안녕하세요, 답변드립니다.

1) 학점의 경우 학벌과 동일하게 졸업과 동시에 복구 자체가 불가능합니다. 이에 당연히 학기 중에 재수강 등을 진행하여 복구할 수 있다면 하는 것이 장기적인 측면에서 더 낫다고 볼 수 있습니다.

다만 학점의 B 이상이면 차라리 그 시간에 남겨주신 것처럼 직무와 fit한 인턴십 등의 굵직한 관련 경험을 쌓는 것이 시간+노력 투자 대비 더 효율적이기 때문에 학점 나오는 거 보고 결정하시면 좋겠습니다.

C+이나 C 밑이면 재수강 하는 방향이 낫지 않을까 싶긴 하네요.

2) 학점의 경우 사실상 전체 학점을 메인으로 보기 때문에 전체 평점 3.5 이상이면 큰 문제는 없다고 생각됩니다. 3.6이나 3.7이나 큰 차이 없다고 보시면 됩니다. 그 말은 단순 3.6 vs 3.7만 가지고 합불여부가 결정되는 수준은 절대 아니라는 것이죠.

즉, 3.6->3.7이나 3.8로 올리는 것과 직무와 fit한 인턴십이나 다른 굵직한 경험을 쌓는 것이랑 무엇이 더 생산적이고 효율적인지를 따져볼 필요는 있다는 것입니다.