겸업금지 조항에 대해 직장다니고 계신 분들께 조언 구하고싶습니다. 도와주십시오...

중견기업에 최종 합격했습니다.

그런데 다음주에 정말 가고싶은 대기업 최종면접이 잡혀있습니다.

원래 계획은 해당 대기업 면접을 본 후에 중견기업에 입사하고,

중견기업에서 일하는 도중 대기업에 합격통보를 받으면 즉시 퇴사 후 대기업을 들어가는것,

합격통보를 못받으면 중견기업을 계속 다니는 것.

이게 계획이었습니다.

그런데 회사에서 입사날에 서명해서 가지고 오라는 서약서에

겸업금지조항에

<본인은 회사에 재직하는 동안, 회사의 사업과 경쟁 또는 관련되는 사업체에 고용되거나 
영업행위를 하지 아니함은 물론 본인의 직무와 충돌되는 다른 행위를 하지 않겠습니다.>

이런 문구가 있더군요.

해당 대기업과 이 중견기업은 파트너사 관계입니다.

이 서약서에 서명하고 중견기업 들어가면 입사 후에 대기업 합격통보를 받아도 갈 수 없는건가요?

그러면 이 중견기업 가면 대기업으로 이직은 평생 못한다고 봐야하는데 맞나요....? 

아니면 단순히 모든 회사가 적는 그런 건가요?

하... 이런건 생각도 못했는데 많이 암담합니다...

챗gpt한테 서약서 전문을 보여줬을때는 아니라고 대기업 갈 수 있다고 이직을 못하게 하는 조약은 없다고 하는데.. 틀릴 수도 있으니까.. 변호사한테 한번 물어보고 입사하는게 맞을까요???