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[문과 취업]

공채 면접 준비 - 인턴 퇴사

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Q. 다음 주 면접인데 인턴 퇴사하고 준비하는 건 오바일까요..

 

안녕하세요! 항상 많은 도움 받고 있는 취준생입니다.

 

다음 주에 정말 가고 싶었던 기업의 공채 면접이 잡혀서 최대한 열심히 준비하고 싶은데, 현재 인턴을 병행하고 있어 고민입니다..ㅠㅠ

현재 외국계 기업에서 마케팅 인턴으로 근무 중이고, 이미 이전 인턴 경력도 1년 6개월 정도 있습니다.

PT면접이고, 이전 시즌에 해당 기업 다른 직무에서 면접 탈한 경험이 있어서 최선을 다하고 싶습니다..

 

지금 인턴은 3개월 정도 근무했는데, 업무가 단순 반복적인 데이터 정리와 리포팅 위주라 추가적인 커리어 경험보다는 취업 준비에 집중하고 싶은 마음이 큽니다… (관련해서 현재 직무와 연결되는 부분은 면접과 자소서 용으로 다 정리해둔 상태입니다) 

  • 해당 인턴을 병행하겠다고 마음 먹었던 이유는 공백기가 두려워서였습니다..
  • 출퇴근 시간이 길어 퇴근하고 집에 오면 9시가 다 돼 물리적 시간이 부족합니다..

 

 

다만 면접에 합격한다는 보장도 없고, 지금 퇴사하면 너무 성급한 결정일까 걱정됩니다.

현직자분들이라면 이런 상황에서 인턴을 유지하며 면접을 준비하실지, 아니면 퇴사하고 면접에 집중하실지 궁금합니다..! (전환형 x)

 

 

 

 

 

현실적인 조언 부탁드립니다ㅠㅠ

감사합니다!

 

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    • 뭐든지할수있다!

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      답변수 3,776

      큐비앤맘기업일치_check-icon

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      안녕하세요 멘티님~ 소중한 면접의 기회라 고민이 많으실 것 같습니다ㅠㅠ 개인적으로는 지금 당장 인턴을 퇴사하기보다는 재직 상태에서 면접을 준비하는 방향을 추천드립니다! 이미 인턴 경력이 1년 6개월 정도 있으시고 현재 업무도 반복적인 데이터 정리와 리포팅 위주라면 추가적인 경력의 효용이 크지 않다고 느끼실 수 있습니다. 다만 현재 인턴을 시작한 지 3개월밖에 되지 않았고, 면접 합격이 확정되지 않은 상황에서 퇴사하는 것은 리스크가 있다고 생각합니다. 특히 이번 면접은 PT 면접인 만큼 퇴사 여부보다 얼마나 효율적으로 준비 시간을 확보하느냐가 중요합니다. 우선 이번 주에는 퇴근 후 시간을 최대한 활용하되, 필요하다면 연차나 무급휴가 사용이 가능한지 확인해 보셨으면 좋겠습니다. PT 면접은 무작정 오랜 시간 준비하기보다 예상 주제를 선정해 논리적인 발표 구조를 만들고 실제 시간에 맞춰 발표하는 연습이 효과적입니다. 이전에 해당 기업의 다른 직무에서 면접을 경험하셨다는 점도 준비 방향을 잡는 데 도움이 될 수 있습니다. 또한 공백기가 걱정되어 인턴을 시작하셨더라도 이미 충분한 인턴 경험이 있으므로 앞으로는 단순히 경력을 늘리는 것보다 정규직 취업 준비에 집중하는 것이 더 중요하다고 생각합니다. 다만 이번 면접 하나만을 이유로 즉시 퇴사하기보다는 면접 결과를 확인하고, 이후에도 취업 준비와 병행하기 어려운 근무 환경이 지속된다면 그때 퇴사를 검토하시는 것이 현실적입니다.
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