안녕하세요 선배님들. 금번 SK하이닉스 경력 채용 서류 탈락해서 문제점을 찾고 보완해야할 점을 조언 받고자 글을 쓰게 되었습니다. 금번 경력 채용에서는 학위 제한 폐지에 나름 자격요건을 잘 갖췄다고 생각했지만 좋지 못한 결과를 받았는데, 저는 어쩔수 없이 학벌이 가장 걸리는 부분이라고 생각이 듭니다. 하지만 학벌은 바꿀수 있는 상황도 아니고 제 현재 상황에서 할 수 있는 최선은 다했다고 생각하기에 여기서 더 최선을 다하려면 어떤걸 더 해야할지 선배님들 시선에서 조언해주시면 정말 감사하겠습니다.
※ 나이 : 97년생(30세, 만 28세)
1. 학력
- 전문대 전기과(3.8/4.5) -> 전문학사
- 사이버대 소방학과(4.4/4.5) -> 학사
- 국립대 특수대학원 소방공학과(4.4/4.5) -> 석사
2. 자격증
- 기능장 : 위험물
- 기사 : 가스, 소방(전기), 소방(기계), 산업안전, 건설안전, 화재감식
- 산업기사 : 위험물, 전기, 전기공사, 산업안전, 소방(전기)
- 기능사 : 위험물, 환경
- 기타 : 1급 소방안전관리자
3. 어학
- 토스 IH(150)
4. 경력(담당 업무)
- 매출 3조 중견 석유화학(소방, 위험물, 가스) -> 4년 9개월
1) PSM 12개 중 6개 요소 담당
2) 예방규정, 소방계획서 운영 관리
3) 소방안전관리자 업무 수행
- 매출 6조 대기업 제조업(안전, 위험물) -> 10개월
1) 안전관리자 업무 수행
2) 예방규정 운영 관리
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