🔥대기업 현직자 피셜 메리트 있는 공모전&자소서에 녹이는 법

 

 

📌공모전 수상 못해도 자소서에 활용

- 결론적으로 수상하지 못해도 충분히 자소서나 포폴에 활용 가능함  <자소서에 녹이면 좋을 것> 1) 공모전을 준비하면서 어려웠던 점이나 극복한 점  2) 탈락 후 찾은 보완 점 및 역량을 키워낸 부분  3) 공모전 준비 과정 및 해당 경험에서 배웠던 교훈  4) 공모전에 참여하면서 얻은 경험과 역량을 직무에서 요구하는 핵심역량과 매칭하기

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📌공모전 수상이 큰 도움이 되나요?

- 대외활동에 비해 공모전이 훨씬 메리트 있음  - 공모전을 나가게 되면 대회 종류에 따라 다르긴 하겠지만, 출품을 해야하니 산출물이 나옴  - 수상 여부에 관계 없이 이 산출물을 포폴 요소로 활용이 가능하므로 굉장히 유용함  - 수상을 하게 되면 다른 사람들과 큰 풀에서 경쟁해서 상위권에 들었다는 것이니    그만큼 산출물에 대한 퀄리티 및 능력까지 검증해준 것  - 면접관 입장에서 직무 관련 퀄리티 있는 결과물을 낼 역량이 있다고 받아들임

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📌공모전 경험 자소서에 풀어내는 법

- 공모전 수상을 통해 강조할 수 있는 역량은 기획력 / 협동력 / 커뮤니케이션 역량 등  - 제출한 아이디어를 설명하면서 기획력 어필하기  - 팀플을 진행하는 과정에서 협동력과 커뮤니케이션 능력을 어필하기  - 그리고 이 역량들이 마케팅 직무에서 요구하는 핵심역량과도 일치함을 매칭시켜주기  <다른 멘토의 의견> - 공모전에 지원하게 된 이유, 지원 후 팀플을 진행하면서 어려웠던 점 , 이를 해결했던 방식,  수상했던 경험을 우선 한 번 쭉 써놓고 어디에 힘을 줄지 생각해보기  - 특히 도전 경험에 마케팅 적으로 본인의 부족했던 점, 보완 방식, 그리고 의사소통을 하면서  좋은 결과를 이끌었던 과정을 중점적으로 서술하기  - 하게된 동기 / 문제점 / 문제분석 / 본인의 역할 / 성과가 드러나게 작성하기

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📌공모전 수상 vs 서포터즈 활동

- 직무에 따라 차이가 있지만, 기획 마케팅 쪽은 공모전 수상이 강력한 스펙임  - 취업에서 중요한 것은 실무 경험이고, 서포터즈의 경우 영업 활동 보조이거나 카드뉴스를 제작하는 등 간접 직무 경험 성격이 더 강함  - 대신 공모전은 기획부터 제작, 운영까지 전반의 과정을 한번씩 해볼 수 있기 때문에 더 유리하고, 전문가의 평가에 의해 수상했다는 어필이 가능하므로 더 메리트 있음  - 서포터즈 경험이 있다면 무조건 공모전 수상에 도전해보는걸 추천

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📌공모전 vs 대외활동 vs 자격증 취득

- 취업에서 대외활동, 공모전을 비교했을 때 더 메리트 있는 건 공모전 수상  - 수상하지 못했다 하더라더 참여 자체만으로도 자소서에 녹일 수 있으니 도전해보기  - 직무에서 자격증을 필수로 요구한다면, 자격증을 우선으로 취득하기  - 공모전 수상 여부가 불확실 하므로 자격증 or 대외활동과 병행하는 것을 추천

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📌마케팅 직무에 메리트 되는 공모전

- 가장 좋은 것은 희망 기업에서 주최하는 공모전  - 제일기획이나 삼성 화재, 파크랜드 등 사기업에서 주최하는 마케팅 공모전 ,  정부 기관, 공공단체에서 주최하는 공모전 중 마케팅 관련은 모두 메리트 있음  - 마케팅 공모전 중 희망 산업 관련 분야를 도전해봐도 좋음  (ex. 식음료 기업을 희망한다면 관련 공모전으로)  - 핵심은 희망하는 직무 / 산업군과 관련 있는 공모전에 참가하여 스토리와 결과를 만들어내는 것  - 공모전의 특성이나 상세한 내용 파악하고 관련 있는 공모전 위주로 진행할 것!

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📌공모전 참여를 어떻게 시작해야 할까요?

-  마케팅 공모전에 전문적인 지식이 필요하지 않기 때문에 시장 분석을 하고  마케팅 전략을 도출해내는 논리를 연습하면 됨  - 이 부분은 유명 공모전 5개년 수상작 보면서 분석하고 공부하면 어느정도 체득이 됨  - 공모전에서 가장 중요한 건 브랜드 별 과제 요청서  - 여기에 브랜드가 원하는 바가 다 나와있기 때문에 이걸 토대로 짜면 됨  - 학회에 가입해 공부 및 팀원을 구해보는 것도 좋음  - "기획의 정석 (박신영 저)" 책 등을 찾아서 읽어보면 공모전 준비를 어떻게 해야할지 감이 옴

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