화장품 품질QC 수습기간 종료 통보를 받았습니다..

사실 이런 상황을 예상하지 못한건 아니었습니다

제 업무 숙달 속도가 너무 느려서 보통 1달이면 부업무까지 인수인계가 되었어야됐는데 그게 안 되서 한 달 더 OJT 기간 더 주면서까지 지켜봤는데 업무숙달 속도가 지금까지의 신입에 비해 현저하게 느렸고 소통 측면에서도 이슈가 있다고 판단이 되어 결국 종료로 결론을 내렸다고 하시더라고요 (근무태도 지적도 하셨는데 근무 중 졸았던 걸 지적하시더라구요..이건 점심 먹고 남는 시간에 잔걸 주로 문제삼으셨던 거 같은데 약간 억울했지만 어쩔 수 없다 여겼습니다 실제로 한 번은 업무 중에 졸아서 지적받은게 있기도 했고..)

솔직히 처음 들었을땐 담담했던 거 같은데..제가 반쯤 자포자기 심정으로 이런 경우가 흔한 편인가 질문드렸더니 일 숙지 이슈로 수습기간 종료는 제가 처음이라고 들었을땐 정말 이 직무가 나한테 맞는 건가 싶은 혼란 + 증명하지 못했다는 괴로움 때문에 약간 울컥했습니다 

여튼 화요일이 마지막 출근이 될 거 같고 한 달 유예기간 동안 봉급 지급은 해주신다는데 솔직히 너무 막막합니다

일 숙지 속도가 개선되지 않으면 다른 회사에서도 똑같은 것이고 똑같은 상황을 또 겪을 수 있다는게 너무 두렵습니다

솔직히 조건 괜찮았던 곳이라 정말 몇 년 정도는 근무하고 싶었는데..원하는대로 되진 않는가 봅니다

당장 주변 지인들한테는 어떻게 설명해야될지..앞으로 또 이 정도 수준의 직장을 구할 수 있을지..

다음 계획을 어떻게 세우면 좋을지 선배님들의 조언을 구해봅니다