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기한이 길다해서 꼭 유의미하다고 볼 수 있을까욥?

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댓글 7
  • 멘토 하나린

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    메디컴코리아기업일치_check-icon

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    안녕하세요 

    보통 인턴은 3~6개월을 가장 많이하는 편입니다.

    기간이 중요하다기보다는 본인의 희망하는 직무와 연관성이 가장 중요하다고 생각합니다. 

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  • 멘토 로이

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    지멘스기업일치_check-icon

    제안•컨설팅직무일치_check-icon

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    보통 방학때하는 2개월 or 한 학기 전체를 할 수 있는 6개월이 가장 일반적인 기간입니다. 기한이 길면 그래도 멘티님 입장에서도 어필 할 내용이 많으실 수 있어서 6개월정도가 가장 무난하다고 봅니다. 1년까지는 굳이 하실 필요는 없습니다.
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  • 멘토 달남

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    한화정밀기계기업일치_check-icon

    공정/품질/테스트직무일치_check-icon

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    안녕하세요. 인턴은 보통 2개월부터 1년까지 있는 것 같아요.
    3개월도 많이 하는 것 같고, 6개월 정도가 제일 적당한 것 같습니다.
    기간이 길다고 꼭 좋은 것은 아니고 직무 관련해서 배우고 키운 역량이 있느냐고 중요한 것 같아요

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  • 멘토 찌야

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    위대한상상기업일치_check-icon

    웹 개발자직무일치_check-icon

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    보통 3개월짜리도 있고 6개월짜리도 있습니다. 그리고 길다고 좋다기 보다는 하는 동안 어떤 일을 하고 어떤것을 배웠느냐가 더 중요합니다.

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  • 멘토 매실

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    에스원기업일치_check-icon

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    안녕하세요 인턴의 기간은 2개월 ~ 1년 으로 다양한데요 개인적으로는 3개월 이상은 해야 인턴하면서 뭐라도 배웠구나를 어필 할 수 있다고 생각합니다 보통 신입사원들도 입사하면 3개월의 수습기간이 있는데 이때는 업무를 배우고 분위기 파악하는 기간으로 많이 활용됩니다 가능하면 3~6개월의 인턴을 해보시는 것이 좋을 것 같습니다
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  • 멘토 기린

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    파인투데이코리아기업일치_check-icon

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    짧아도 상관은 없지만, 기업 입장에서 1~2개월 한 지원자를 볼 때 실무 경험다운 경험을 했을 거라고 기대하기는 솔직히 어렵습니다. 그래도 최소 3개월 이상 하시는 걸 추천드립니다. 

    그렇다고 인턴을 너무 길게 할 필요도 없어요. 아무리 인턴이 일을 잘해도 정말 중요한 일을 맡기는 경우는 웬만해선 없기 때문에 적당히 실무 경험을 해봤다 싶으면, 그때 부터는 신입으로 지원을 하시는 게 좀 더 효과적이지 않을까, 생각해요. 그런 의미에서, 3~6개월 사이가 가장 이상적이지 않을까 생각합니다.

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  • 멘토 스킨답서스

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    농심기업일치_check-icon

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    인턴은 기본적으로 3개월~6개월을 많이들 합니다. 인턴을 하면 그래도 6개월은 하시는 것이 좋다고 생각이 됩니다. 그 이유로는 회사 및 업무 적응하는데 2~3개월은 소요되고 조그마한 프로젝트 등 같이 하는데 있어서 그 이후의 시간이 필요하다고 생각하기 때문입니다. 

    기한이 길다고 해서 좋은 것은 없으며, 인턴 지원시 본인이 희망하는 직무와 관련된 업무를 하는 공고를 찾아서 지원하시기 바랍니다.

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