인턴 고민

안녕하세요. 아예 다른 결의 직무가 아니라면 일단 해보시는 것을 추천드립니다. 객관적으로 봤을 때 당장 스펙이 없고, 인턴 경험도 없으신데 혹시나 그 직무가 질문자 분께 잘 맞는 직무일수도 있고, 그렇지 않더라도 단순 공백기보다는 인턴 경험을 하는 것이 좋기 때문입니다.&nbsp;

안녕하세요. 이건 본인이 선택해야 될 문제로 보입니다. 희망 직무와 다른 직무에 관심이 있고, 해볼 의향이 있다면 제안을 받아들이시구요. 희망 직무로만 가겠다고 하면 거절하시면 됩니다. 조금이라도 희망 직무와의 연관성을 찾을 수 있다면 하시는 게 좋구요. 전혀 다른 직무라면, 그 쪽으로 가지 않는 이상 크게 도움은 안됩니다.

안녕하세요
추후 제안받은 직무로 생각이 어느정도있다면 해보시는게좋지만 원래직무를 계속 희망하신다면 다른데 알아보시는게좋습시다
인턴이니 굳이다른 직무를 해야하나싶긴합니다

안녕하세요

직무와 다른 인턴이면 저는 비추 드립니다.
직무와 다른 내용이면 스펙이 아닙니다.
제가 sw개발 직무인데, 제가 마케팅 경험이 있다고 하면 도움이 될까요?
아무 도움이 안될겁니다.

인턴은 필수가 아니에요.
인턴에 너무 집착하지 않아도 됩니다.
인턴 경험 없이 취업하는 사람이 대다수입니다.

도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다.

일단 한번 해보시는 게 어떨까요?
분명 회사에서도 멘티님의 적성을 참고해서 다른 직무가 더 적합하다고 판단되어서 그런 것으로 보이긴 합니다. 물론 본인이 원하지 않는다면 거절하셔도 됩니다. 결국 본인의 의사가 가장 중요하니까요. ^^

제목 그대로 준비하던 직무와 다른 직무의 인턴을 제안받았는데요, 직무가 달라도 도전해보는게 좋을까요...?
만약 채용연계가 되지 않을 경우, 앞으로 인턴 제안 받은 직무를 지원하자니 해당 인턴 근무 이외에는 스펙이 없고,
원래 준비하던 직무를 지원하자니 인턴 경험이 없어 고민이 됩니다 ㅜㅜ

제목 그대로 준비하던 직무와 다른 직무의 인턴을 제안받았는데요, 직무가 달라도 도전해보는게 좋을까요...?

만약 채용연계가 되지 않을 경우, 앞으로 인턴 제안 받은 직무를 지원하자니 해당 인턴 근무 이외에는 스펙이 없고,

원래 준비하던 직무를 지원...

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