이 경우 인턴 퇴사사유를 이력서에 어떻게 써야할까요?

안녕하세요. 인턴의 케이스가 다양해서 모든 지원자가 보유한 각 인턴 경험의 기간을 파악하기는 어렵습니다. 2주를 채우지 못했다고 하더라도 질문자 분께서 실제 일한 기간까지만 기입하시면 되고, 어떤 업무를 했고 무엇을 배웠는지가 더 중요합니다.

안녕하세요. 인턴의 경우 굳이 퇴사 사유를 전직 않으셔도 됩니다.
근무한 기간만 적으시면 되고 채용연계형인지 체험형 인턴인지도 기업에서는 알지 못합니다.
3개월 가까이 근무하셨기 때문에 근무 중에 하신 업무 위주로 자소서에 녹이시면 됩니다.

안녕하세요

일단 개인적으로 인턴 2주 경험은 안넣는걸 추천드립니다.

2주면 사실 어필할 내용도 없는데, 오히려 긁어부스럼만 만드는 꼴입니다.

거기에 인턴을 적으시면 뭐했는지 질문이 들어올겁니다. 거기에 대해 답변을 아무래도 하기는 힘들거에요.
혹은 끈기 없다는 이미지도 심어주거든요.

2주 인턴은 아무 도움이 안될겁니다.

굳이, 이직/전직 이라는 표현을 하실 필요는 없으며, 근무 기간만 기입을 하시는 것이 적절해보입니다.

어차피, 건강보험자격득실을 통해 증명서를 제출하시면 되는데, 퇴사 및 이직에 대한 표기도 없고. 자격을 득한 부분과 상실한 부분한 시기만 기입이 됩니다. 그래서, 인턴을 진행한 점만 증명을 하시면 되니까요.

그리고, 혹여나. 면접관이 이 부분에 대해 눈치가 빨라서 알게 되어. 이 점에 대한 질문을 하게 되면, 솔직하게 2주 이전에 여러 정규직 채용 면접 기간이 진행되어서. 여러 기업에 지원을 하려다보니. 계약 완료일 보다 조금일찍 퇴사를 하게 되었다는 점을 솔직하게 언급하시면 문제가 될 만한 부분으로 보이지 않습니다.