알바 경험도 스펙이 될까요?

안녕하세요. 

혹시 알바를 한 기간이 정확히 어떻게 되시는지요? 일반적으로 인턴과 동일한 평가를 하지 않는 것으로 알고 있습니다만, 이는 근무기간 및 시간/업무 내용을 어떻게 푸느냐에 따라 평가는 달라질 수 있을 것 같습니다. 잘만 풀어내면 자소서/면접에서 도움이 될 것 같네요.

추가로 사무 보조 알바 경험만 있다면, 인턴 경험을 추가로 쌓는 것을 개인적으로 추천합니다. 

음, 어떤 직무에 지원하시냐에 따라 달라요.

영업지원이나 총무 등 사무보조성의 업무를 많이 하는 직무에 지원하신다면 사무보조 아르바이트도 어필해볼만 합니다. 다만, 일반적인 대졸 사무직 직무에는 특수한 경우를 제외하고는 그렇게 엄청난? 메리트는 아닙니다. 보통 사무보조는 단순반복적인 업무가 많으니까요. 그래도 powerpoint나 excel 등 활용을 해봤다는 측면으로는 어필해볼 수는 있습니다.

안녕하세요. 당연히 사무 보조 경험도 희망하시는 직무와 연관성이 있다면 도움이 되고 스펙이 됩니다.
인턴이 배움의 한 과정이고, 알바는 주어진 업무를 계약기간에 완수해 내야 하는 것에 조금 차이가 있긴 하지만,
비슷한 업무이고, 거기서 배우고 키운 역량과 경험이 있다면 매리트 있는 스펙이 됩니다.
자소서와 경험 이력에 적극 어필하시기 바랍니다.
추가 질문은 댓글 주시고, 도움 되었다면 채택도 부탁드립니다~