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인턴 기간 연장하는 게 도움이 될까요?

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안녕하세요

현재 스타트업 브랜드 마케터 인턴으로 근무 중인데, 고민이 있습니다. (동종업계에서는 네임벨류 없지는 않습니다)

 

현재 상황: 3개월 전환형 인턴으로 채용되었는데, 티오가 없다는 이유로 정규직 전환은 어렵고, 우선 3개월 더 인턴 연장해보자고 하십니다.

근데 저는 기존에 경쟁사 정규직으로 근무한 경험이 있고, 현회사에서 담당하는 직무나 시장이 계속 바뀌는 것에서 갈증이 나기 시작했습니다..

 

육아휴직낸 경력 6년차 업무 그대로 인수인계 받고서 팀장, 부장님이랑 바로 소통하고요..

그러다보니 업무량이 상당하고, 인적성이나 면접준비에 투자할 여유가 부족한 것도 사실입니다.

이런 상황에서도 쌩취준으로 돌아가는 것보다는 그냥 스테이 하는 게 나으려나요...?

 

참고로 저는 00년생 여자 입니다.

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댓글 7
  • 멘토 취보취뽀

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    롯데알미늄기업일치_check-icon

    전략기획직무일치_check-icon

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    일단 스테이하시면서 다른 기업 준비하시는게 어떨까요?? 전환형 인턴으로 채용되었지만 봤을때는 체험형 인턴으로 다니시게 되는거 같고... 그렇다면 오히려 타기업 채용 준비에도 눈치보지 않아도 되는 입장 같은데요??

    팀장,부장이랑 바로 소통하는거면 업무 소통 증진도 확될거고 실력 향상도 많이 될겁니다. 업무량이 상당하지만 3개월만 버티시면 됩니다. 그런 경험 인턴 때 하기 쉽지 않거든요??

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  • 멘토 달남

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    한화정밀기계기업일치_check-icon

    공정/품질/테스트직무일치_check-icon

    안녕하세요. 전환형 인턴으로 채용되셨는데, 티오가 없어 다시 연장을 제안한 상황이군요..
    이건 어느 정도 회사와 신뢰의 문제로 보이는데요. 3개월 더 근무후에도 전환되지 않는다면
    다시 쌩취준으로 돌아가셔야 되는 상황으로 보입니다.
    3개월 연장 조건으로 그 이후 명확하게 전환된다는 보장을 약속 받고 연장하시는 게 좋을 것 같단 생각입니다. 
    그게 아니라면 업무는 힘들지만, 다양한 경험을 많이 하고, 커리어를 쌓는다 생각하시면 스테이를
    그렇지 않다면 그만두시고 좀 더 나은 회사를 위해 취준하시는 게 좋을 것 같습니다.

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  • 멘토 노을

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    마케팅전략/기획직무일치_check-icon

    안녕하세요. 일단 연장해서 근무를 해보시고, 지금 인턴경험을 녹여서 계속 신규채용에 입사를 넣어보세요. 현재 맡고있는 업무가 힘들고 과중할지라고 멘티님이 쳐낼 수 있고 해결해낼 수 있다는건 그만큼 능력이 있다는것이니 이런것들도 녹여내셔서 지원을 꾸준히 해보세요. 물론 시간내기는 어렵고 힘들 수 있지만 그래도 도전하시길 바랍니다^^ 그리고 신규채용이 되면 인턴을 그만하고 입사하면 되니까요!! 답변이 도움되셨길 바라고 채택도 부탁드릴게여!!
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  • 현대차

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    현대자동차기업일치_check-icon

    소프트웨어 엔지니어직무일치_check-icon

    안녕하세요

    업무량이 상당하면, 스스로 본인 발전에 도움이 많이 됩니다.

    업무량이 상당하다고 인적성/면접준비 투자하는 것과는 아무런 관련이 없습니다.

    저도 전회사에서 신입인데 가장 오래 근무했습니다.

    출퇴근시간 고려하면 12시간도 넘었던 것 같네요.

    주 52시간은 매주 넘겼고, 시간 넘어서 시간 지운적도 많았고 그런 상황에서도 주말에 출근까지 했네요.

    퇴근하고 한 두시간은 꼭 이직 준비하자는 집념으로 저는 준비했고 충분히 가능했습니다.

    멘티님의 경쟁자는 이런 사람들입니다.

    충분히 할 수 있습니다.

    스테이 하면서 준비하세요.

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  • 멘토 로이

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    답변수 16,635

    지멘스기업일치_check-icon

    제안•컨설팅직무일치_check-icon

    쌩취준보다는 저는 스테이하면서 준비가 낫다고 판단되지만, 멘티님이 생각하시기에 3개월의 인턴 경험으로도 다른 기업 지원시 충분히 활용 가능하다고 생각되시면 나오고 취준을 하시는 것도 괜찮을 듯 합니다.

    3개월과 6개월의 차이가 엄청 크지는 않지만, 아무래도 스타트업 특성상 일당백으로 움직이셔야 해서 3개월 추가로 경력 쌓으신다면 꽤 어필할 자소서 소재거리는 만드실 수 있을 것 같습니다. 단, 시간이 너무 부족해서 공채준비 자체가 어렵다면 현 3개월 인턴만으로도 괜찮긴 해서 멘티님의 시간, 에너지, 일정에 따라 결정하시면 될 것 같습니다.

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  • 멘토 일이삼사오

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    답변수 2,391

    인텔코리아기업일치_check-icon

    반도체직무일치_check-icon

    안녕하세요

    하이닉스 재직 경험및 삼성전자 합격경험이 있는 멘토입니다.

    인턴을 하면서 실무도 굉장히 많이 하시는것 같은데 실무 경험만큼 더 좋은 취업준비는 없다고 생각합니다. 인턴을 더 연장해 보자고 하는건 그만큼 능력도 인정받으신거니까, 저라면 일단 연장해서 남아있을것 같습니다.

    정규직 경험및 인턴경험이 있으시면 어차피 면접에서 해당 질문을 많이 물어볼텐데, 남아서 일을 하는것 자체가 면접준비의 일종이라고 생각합니다. 

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  • 멘토 기린

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    상황만 놓고 보면 이직을 하시는 게 맞을 거 같습니다.

    전환형 인턴이지만 육아휴직 대체로 투입된 거라면, 전환이 안될 가능성이 조금 더 커보여요.

    그리고  정규직 이력도 있으신데다, 3개월 인턴 경험까지 추가된 상황이니까 스펙은 충분히 준비하신 것으로 판단됩니다.

     

    다만, 취업시장이 진짜 쉽지가 않아요'ㅅ';

    업무량이 많아 힘드신 건 알겠어요. 그럼에도 불구하고, 지금은 없는 힘도 쥐어 짜내야 할 시기이긴 해요.

    무작정 퇴사 후 취준을 하게 되면 오히려 불안한 마음도 커질거고, 조급한 마음에 지금보더 조건이 더 열악한 곳에 덜컥 입사를 하게 되실 수도 있습니다.

     

    일단은, 이성적으로 생각해서 버티면서 이직 준비를 하시는 게 가장 현실적인 대안일 거 같아요.

    대신 업무량이 너무 많은 부분은 어필을 한번 해주세요. 3개월 전환형으로 알고 입사를 했던 거고, 기간이 만료됐는데 전환이 아닌 연장을 제안받은 상황이니까, 3개월 후 정규직 전환 가능성이 있긴 한건지도 물어보셔도 괜찮습니다.

    모쪼록 좋은 결과 있으시기를 응원하겠습니다. 힘내세요, 화이팅~!

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