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안녕하세요 곧 인턴 면접을 앞두고 있는데요 인턴 면접 지원동기는 많이 물어보는 편인가요?
물어보면 대답은 어떻게 해야하는건지 궁금합니다 보통 솔직히 스펙 쌓기 위해 지원하는건데
직무 역량을 키우기 위해 지원했다고 답변해도 되는건지 궁금합니다
멘토님들이 느끼시기에 베스트 답변은 어떤건가요?
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작성자왕대두디
신고글인턴 면접 지원동기?
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멘토 노을
채택률 29%
답변수 6,022
대전교통
마케팅전략/기획
안녕하세요.
아무래도 지원을한 이유와 우리 회사에 얼마나 관심이 있는지를 알아보기위해 질문을 하기도 합니다.
답변을 준비하실 때 미리 준비해두시면 좋을 것 같습니다.
인턴을 지원한 이유로는 그 회사에서 배울 수 있는 부분과 인턴으로 입사해 많이 배우고 직무적으로 더 정상해서 나중에 정직원 채용까지 가보고 싶은게 목표다. 등등으로 답변하시면 무난하고 좋을 듯합니다.
면접 준비 잘 하셔서 꼭 좋은 결과 있으시길 바라겠습니다^^
답변이 도움되셨길 바라고 채택도 부탁드릴게요.
(채택은 중복채택도 가능합니다!^^)
안녕하세요.
아무래도 지원을한 이유와 우리 회사에 얼마나 관심이 있는지를 알아보기위해 질문을 하기도 합니다.
답변을 준비하실 때 미리 준비해두시면 좋을 것 같습니다.
인턴을 지원한 이유로는 그 회사에서 배울 수 있는 부분과 인턴으로 입사해 많이 배우고 직무적으로 더 정상해서 나중에 정직원 채용까지 가보고 싶은게 목표다. 등등으로 답변하시면 무난하고 좋을 듯합니다.
면접 준비 잘 하셔서 꼭 좋은 결과 있으시길 바라겠습니다^^
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멘토 달남
채택률 60%
답변수 33,485
한화정밀기계
공정/품질/테스트
안녕하세요. 인턴 면접에서 자주 나오는 질문 중에 하나가 자기소개와 입사후 포부등과 더불어 지원동기입니다.
지원동기로 솔직하게 본인의 스펙을 쌓기 위해서라고 하시기 보다 회사 입장에서도 뭔가 도움되는 사람을 채용하기 원하기 때문에
본인이 가진 직무적 역량과 경험을 실제 기업에 적용하여 본인의 커리어를 쌓고 회사의 발전에도기여하고 싶다는 식으로
윈윈 전략으로 얘기하시는 게 좋을 것 같습니다.
안녕하세요. 인턴 면접에서 자주 나오는 질문 중에 하나가 자기소개와 입사후 포부등과 더불어 지원동기입니다.
지원동기로 솔직하게 본인의 스펙을 쌓기 위해서라고 하시기 보다 회사 입장에서도 뭔가 도움되는 사람을 채용하기 원하기 때문에
본인이 가진 직무적 역량과 경험을 실제 기업에 적용하여 본인의 커리어를 쌓고 회사의 발전에도기여하고 싶다는 식으로
윈윈 전략으로 얘기하시는 게 좋을 것 같습니다.
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멘토 취보취뽀
채택률 52%
답변수 9,070
롯데
전략기획
지원동기는 어디서나 물어보는 편입니다.
말씀하는 것처럼 직무역량을 키우기 위해 지원했다라고 하셔도 되구요.
그 이전에.. 왜 이 직무에 관심을 가졌는지.. 그리고 어떤 유관경험을 했는지도 말씀하면서
발전하겠다 / 성장하겠다라는 스토리로 풀어써도 되겠습니다.
지원동기는 어디서나 물어보는 편입니다.
말씀하는 것처럼 직무역량을 키우기 위해 지원했다라고 하셔도 되구요.
그 이전에.. 왜 이 직무에 관심을 가졌는지.. 그리고 어떤 유관경험을 했는지도 말씀하면서
발전하겠다 / 성장하겠다라는 스토리로 풀어써도 되겠습니다.
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멘토 연심
채택률 43%
답변수 6,170
크라우드웍스
교육기획
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멘토 로이
채택률 42%
답변수 16,633
지멘스
제안•컨설팅
단골질문입니다. 거의 99% 나온다고 보시면 돼요.
지원동기 대답하실 때는 자소서에 쓴 걸 얘기하셔도 좋고, 아니면 스펙을 쌓기 위해라면 좀 더 깊게 생각을 해서 궁극적인 목표를 말씀하시는 것도 좋습니다. 직무 역량을 키우기 위해라고 하셨는데 왜 키우고 싶은지?를 생각해보세요.
베스트 답변은 '배운다' 라고 하시기 보다는 신입으로 합격해서 일한다는 생각으로 '적극적 지원동기'를 말씀하시는 게 좋습니다. 즉, 회사에 기여할 수 있는 부분을 찾아보세요.
단골질문입니다. 거의 99% 나온다고 보시면 돼요.
지원동기 대답하실 때는 자소서에 쓴 걸 얘기하셔도 좋고, 아니면 스펙을 쌓기 위해라면 좀 더 깊게 생각을 해서 궁극적인 목표를 말씀하시는 것도 좋습니다. 직무 역량을 키우기 위해라고 하셨는데 왜 키우고 싶은지?를 생각해보세요.
베스트 답변은 '배운다' 라고 하시기 보다는 신입으로 합격해서 일한다는 생각으로 '적극적 지원동기'를 말씀하시는 게 좋습니다. 즉, 회사에 기여할 수 있는 부분을 찾아보세요.
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멘토 젤로
채택률 47%
답변수 1,040
현대자동차
자동차
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멘토 아테온
채택률 21%
답변수 5,392
삼성전자
반도체
인턴은 전문적인 지식을 요하지 않기 때문에 지원동기와 향후 계획을 많이 물어보는 편입니다. 스펙 쌓는다는 것 자체가 직무 역량을 키우는 것이기 때문에 그렇게 답변하시면 될 것 같고, 향후에 이러이러한 직무를 맡고 싶은데 그런 경험을 사전에 쌓고 싶고 이런 부분들을 발전시키기고 싶다는 성장 위주의 답변을 하시면 좋을 것 같습니다.
인턴은 전문적인 지식을 요하지 않기 때문에 지원동기와 향후 계획을 많이 물어보는 편입니다. 스펙 쌓는다는 것 자체가 직무 역량을 키우는 것이기 때문에 그렇게 답변하시면 될 것 같고, 향후에 이러이러한 직무를 맡고 싶은데 그런 경험을 사전에 쌓고 싶고 이런 부분들을 발전시키기고 싶다는 성장 위주의 답변을 하시면 좋을 것 같습니다.
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tamento
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답변수 3,330
삼성전자
반도체
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멘토 일이삼사오
채택률 20%
답변수 2,385
인텔코리아
반도체
안녕하세요
하이닉스 재직 및 삼성전자 합격경험이 있는 멘토입니다.
당연히 직무 관련 어필이 가장 중요하다고 생각합니다. 다만 누가봐도 해당직무에 관심이 있다는걸 어필할 수 있는 자소서가를 작성하면 좋을 것같습니다.
안녕하세요
하이닉스 재직 및 삼성전자 합격경험이 있는 멘토입니다.
당연히 직무 관련 어필이 가장 중요하다고 생각합니다. 다만 누가봐도 해당직무에 관심이 있다는걸 어필할 수 있는 자소서가를 작성하면 좋을 것같습니다.
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멘토 제이빌더
채택률 11%
답변수 985
현대제철
공정/품질/테스트
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