4학년 1학기 마치고 인턴하기 적절한가요?

멘티님 안녕하세요, 넵 보통 3학년 방학에 많이들 합니다. 4-1이면 곧 막학기이시니깐 충분히 해볼만하죠. 원하시는 직무와 일치하는 인턴십이라면 꼭 하시길 바랍니다.

안녕하세요. 4-1에 인턴 많이 합니다. 인턴하고 4-2에 신입 지원해서 취업하는 게 베스트 시나리오입니다. 사실 직무와 핏한 곳이면 현장실습도 인턴만큼 매리트 있습니다. 현장실습 후 조금 부족하다 생각들면 인턴 한 번 더 갠찮은 것 같습니다.

네 충분히 해볼만하다고 생각합니다. 일단 직무에 핏한거면 현재 본인이 몇학기 다니는지를 고려하지마시고 해보시구요. 거기서 맘에들면 더 연장해도 좋을거같습니다.

보통. 4학년이 되는 시기나, 4학년 1학기 이후에 인턴이 가장 활발한 시기입니다.

특히, 4학년 1학기의 경우에는 채용연계형 인턴, 즉 졸업예정자를 대상으로 한 인턴에도 지원할 수 있기 때문에 적절한 시기라고 생각됩니다.

이번 방학에 현장 실습이 예정되어 있으시다면. 그 다음 시기에 언급하신 대로 인턴 지원을 지속적으로 하시면 되겠습니다.

 다만, 4학년 1학기 부터는 정규직 채용 지원도 가능하기 때문에. 인턴 다음 정규직이라 생각하지 마시고. 정규직과 인턴 지원을 모두 병행하시는 것을 추천드립니다.

안녕하세요, 답변드립니다.

네, 보통 빠르면 3-1학기부터, 늦으면 4-2학기 or 졸업 유예 및 졸업 후에 하는 경우도 있기 때문에 전혀 늦지 않았다고 보시면 되겠습니다. 현 채용시장에서의 핵심은 직무 역량과 관련 경험이기 때문에 희망 직무와 Fit하다면 그 기회를 꼭 잡으셔서 관련 경력을 쌓으시는 것을 추천드립니다.

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