인턴 회사의 네임밸류

안녕하세요, 100명 이하의 스타트업에서 6개월 계약으로 인턴을 하고 있던 중, 정규직 전환 제안을 받아 급하게 주변 지인 및 친구들과 이야기 나누며 전환 여부를 고민하고 있었습니다.

팀 분위기, 전환 시 맡게 될 업무 (인사가 아닌 총무업무 위주), 회사의 성장가능성을 생각해봤을 때 정규직 제안은 거절하는 것이 맞을 것 같아 그렇게 마음을 정한 상황입니다.

문제는 오늘 학교 취업 상담사 선생님과 이야기 해본 결과, 선생님께서는 지금 제 스펙에서 1) 네임밸류 있는 기업의 인턴 경험 2) 대기업 인적성 (GSAT) 공부 이 두 가지를 하면 좋을 것 같다고 하셨습니다. 

하지만 지금 스타트업에서 인턴으로 근무 중이고, 이러는 와중에 1,2번 둘 다 제대로 준비를 못할테니 선생님께서는 인턴은 3월 개강 전까지만 하고, 이후에는 그만두겠다고 전하는 방식이 그나마 좋게 마무리를 할 수 있는 방법 같다고 하셨습니다. (현재는 막학기만 남은 상황, 원래는 휴학 후 여기서 인턴할 생각으로 들어왔습니다.)

과연 스타트업 인턴을 2달까지만 하고 그만두는 것이 맞을지 (만약 스타트업 인턴을 2개월만 하고 그만둔다면, 상반기에 막학기 재학과 동시에 인적성공부를 시작할 계획입니다. ), 휴학을 하면서 다시 6개월을 채운 뒤 다른 기업 지원을 해봐야할지.. 너무 고민입니다. 조언주시면 정말 감사할 것 같습니다. 

제 스펙은 아래와 같습니다.

나이 : 01년생

학교 : 인서울 중상위권 대학

학점 : 4.16/4.5

희망 직무 : HR

오픽 AL

토익 965

-헤트헌팅 회사 6개월 인턴 (인재 서치, 채용 공고 관리, ATS 업데이트 및 관리)

-스타트업 인사총무팀 1개월째 인턴 중 (아르바이트 급여 및 근태 관리, 계약서 관리, 조직문화 관련 새로운 제도 기획 및 수정, 온보딩 및 오프보딩 서포트, 총무 업무로는 비품구매 / 간식구매 / 도서구매 맡고있습니다.)