현장실습도 인턴이라고 칭할 수 있나요?

그럼요. 그게, 인턴으로 일하는건데 학교에서 학점으로 인정해줘서 '현장실습'이라고 나오는거 아닌가요??

현장실습 하면 본인이 업무를 했다는 증명서가 나올겁니다.

그게 있다면 경력사항에 작성하셔도 좋을거 같아요!

좀 더 자세히 파악하고 싶다면 인사팀에 문의해보세요 :)

안녕하세요. 현장 실습도 희망하시는 분야에서 직무 경험을 하시는 거라 일종의 인턴입니다.
현장 실습과 인턴의 차이는 학교 소속이냐 기업 소속이냐의 차이뿐입니다.
현장 실습 후 수료증이나 경력 증명서가 발급이 된다면 이력서에 경력으로 적으셔도 됩니다.
혹시 수료증등의 증명서 발급이 안되는 경우에는 자소서에 경험으로만 녹이시면 되고 인턴이라 하셔도 됩니다.
중요한 것은 현장 실습하시면서 배우고 느끼며 직무 역량을 키운 경험입니다.
다양한 경험들을 적극적으로 많이 하시기 바랍니다. 

공기업 기준으로 현장실습은 경력이 아니라 경험사항이기 때문에 사실상 인턴으로 취급하지 않는다고 하더라구요.

안녕하세요

이력서 경력사항에는 인턴/현장실습 등 그러한 회사 경험을 다 쓰면 됩니다.

'경력' 내용이 그렇게 어려운게 아닙니다.

보통 경력으로 쳐준다는건 N년차를 인정 받아 N+1년차로 입사하는걸 의미합니다.

근데 지금 멘티님은 인턴/실습 등을 하신거잖아요. 경력으로 인정받는건 아니구요, 경력사항은 있는겁니다.

경력사항에 해당 내용을 적어도 되구요, 거기 적는다는건 경력증명서로 증명을 할 수 있다는 뜻입니다.

경력증명서에는 본인의 직책이 기재되어 있어요.

실습으로 지원했다면 인턴이라는 직책이 부여가 안됐을 겁니다. 그럼 인턴으로 적으면 안되겠죠.

자꾸 타이틀에 집착하시는데요, 아무런 의미가 없습니다.

멘티님이 이미 경험을 했는데 그게 타이틀만 인턴으로 바뀐다해서 달라질까요? 달라지느건 1도 없습니다.

타이틀이 중요한게 아니라 뭘했는지가 중요한겁니다.

왜 '인턴' 타이틀을 붙이려고 하시나요. 굳이 그럴 필요가 없습니다.