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안녕하세요.
이번에 전환형 인턴십 합격해서 곧 입사를 앞두고 있습니다.
지원 당시, 별다른 기준이 없었는데
제가 올해 졸업유예를 해서 8월 졸업예정자입니다.
혹시 졸예자면 인턴이 취소되거나, 정규직 전환에 불리할까요..? 혹시나 그럴까 걱정됩니다ㅠㅠ
아무리 찾아봐도 지원기준이 졸업자/기졸업자 이런식으로 나와있진 않더라구요... 따로 명시되어 있지 않다면 졸예자라도 괜찮겠지요...?
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작성자 익명용
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