대기업 계열사 광고운영(sql) 파견직

1년간 근무를 하더라도, 근무하시면서 계속적으로 목표로 하는 직무에 지원하시면서. 이직을 하거나, 준비하시면 되겠습니다.

 1년 근무라 해서, 1년을 다채우겠다는 생각을 하실 필요는 없습니다.

또한, 파견직이라 하더라도, 지원한 직무와 관련하여 도움이 되거나, 업무적으로 매우 적합하다면 진행해보시는 것을 추천드립니다.

과감하게 포기하시고, 인턴 및 정규직 계속 지원하시면서 필요한 자격 취득 및 포폴 구성을 하셔도 됩니다만. 인턴 채용이 정규직 만큼이나 쉽지 않은 채용 시장이기도 하구요. 직무 자체가 자격 같은 부분 보다는 직무 관련 경험 및 경력을 중요하게 생각하는 직무이다보니 이 부분은 잘 고려하시는 것이 좋겠습니다.

안녕하세요, 파견직 충분히 도움 됩니다. 인턴보다도 많은 일을 경험하실 수 있어요.

안녕하세요.

 우선 졸업을 하셨으니 멘티님께서 하실 수 있는 경험이 자격증 취득과 인턴경험으로 실무경험을 채우는게 답일 듯합니다. 마케팅업무가 요새 데이터관련 자격증이 있거나 경험이 있다면 회사에서 인정해주기때문에 관련 자격증을 취득하시고 인턴도 꾸준하게 지원하셔서 경험하시는게 좋은데 사실 파견직 제안받으신게 큰 도움은 안되실 듯합니다. 그래서 마케팅과 관련된 파견직이나 계약직이라면 좋을 듯 하니 기회를 좀 더 보시고 준비하실건 준비하시는게 좋을 듯합니다!

안녕하세요 마케팅 현직자입니다.

결론부터 말씀드리면 남은 기간 자격증 및 포트폴리오 준비하면서 상반기까지는 도전해보고 고민하는게 좋을 것 같습니다. 정규직, 회사 네임벨류 등 시작을 어디서 하느냐도 중요합니다.

자격증보다 실무 경험이 중요하긴 합니다. 데이터 분석 쪽 직무도 희망하신다고 하니 다니시면서 병행하는것도 방법이지만, 아마 서류가 붙어도 면접을 보러 가기가 쉽지 않을 겁니다. 한달 만근 기준으로 연차 1개가 쌓이는 구조고 연차를 당겨쓴다고 해도 애매한 부분이 있거든요.

그리고 여러 공채를 넣으실 텐데 서류가 붙는다는 전재 하에 그때 마다 면접을 보러가기도 쉽지 않을 거구요(퇴근하고 자기소개서 쓰는거 병행하는 것도 쉽지 않을거에요) 하여 곧 상반기가 시작되니 상반기 까지는 도전해보고 고민해보는 걸 추천드립니다.

안녕하세요, 답변드립니다.

멘티분이 목표로 하는 직무와 fit하다면 파견직도 실무를 경험해 볼 수 있기 때문에 큰 도움이 될 것입니다.

파견직 근무를 하면서 틈틈히 직무와 fit한 자격증 취득을 병행하시고, 신입 지원도 계속해서 도전해보는 것을 추천드립니다.

멘티분의 경우 현재까지 쌓아온 스펙/경험들을 봤을 때 '실무 역량 + 직무 역량'이 가장 부족하기 때문에 파견직을 통해 이 부분을 보완하시면 도움이 될 것입니다.

도움이 되었다면 채택 부탁드립니다.

sql을 실제로 업무에 활용하는 직무라면 최저시급을 받으면서라도 갈 가치가 있습니다.

 직무적으로 확실히 sql다루고 발전시킬 수 있는 부분있다면 파견직 나쁘지 않은 선택인것 같습니다.

금전적으로 부담되는 상황이라면 1년 파견직을 근무하면서 취업을 준비하시면 좋을것이고

그게 아니라면 파견직보다는 정규직 또는 인턴을 준비하시는게 좋을거 같습니다.

안녕하세요.

개인적으로는 두가지를 따로 생각한다기보다는 병행하는 것이 더 옳은 방법이라 생각합니다.

파견직으로 경험을 쌓으시면서 재취업준비도 같이 하는 것이 경험도 쌓고 기회도 만들 수 있는 방법이라 생각이 드네요.

화이팅입니다:)