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대기업 생산직을 목표로 하고 있는 25살입니다
취직 전까지 백수짓하긴 뭐해서
여러군데 넣어봤는데
대기업 인턴 9개월 or 중소 정규직이 확정됐습니다 (둘다 오퍼레이터 입니다)
앞으로 대기업 생산직 취직을 목표로 한다면
둘중 어떤 활동이 경력란에 적는데 더 득이 될수 있을까요
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작성자마양보해라
신고글생산직 대기업 인턴 vs 중소 정규직
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멘토 달남
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한화정밀기계
공정/품질/테스트
안녕하세요. 대기업 생산직 취업을 노리신다면 대기업 인턴 경험이 나을 것 같습니다.
사실 중소기업 정규직 경험이라도 중소에서 대기업으로 이직하기 쉽지 않습니다.
대기업 인턴이 좀 더 임팩트한 스펙이 될 수 있습니다.
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멘토 토마토
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삼성전자
반도체
안녕하세요. 대기업 인턴이 짧다면 중소기업을 추천드리겠지만 대기업 9개월이라면 대기업도 충분히 좋아보입니다. 대기업 생산직 취직이 목표라면 중소기업보다는 규모와 체계가 잡힌 대기업 인턴이 좀 더 좋아보입니다.
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카카오톡
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두산에너빌리티
전기/전기설비
안녕하세요
대기업 생산직을 원하시면 대기업 인턴을 하는게 시스템 적응이라든지 프로세스를 이해하실수 있기에
9개월의 인턴을 하는게 이득입니다. 그리고 오퍼레이터가 기존 현장 설비를 작업해본 상태이니 조금더 도움이 될수 있겠습니다.
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멘토 도비
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HD현대
인사
안녕하세요, 멘티님
저는 두 경우 어떤 업무를 각각 맞게 되는지에 따라 다른 선택이 필요하다고 생각합니다. 대기업 인턴의 경우 대기업 프로세스를 이해할 수 있다는 장점이 있겠지만, 어디까지나 인턴의 역할에 국한하여 업무 범위 확장에 제약이 있을 수 있습니다. 따라서, 직무 기술서를 잘 살펴보시고 좋은 선택하시길 바랍니다!
도움이 되셨다면 채택 부탁드리며, 추가적인 궁금증이 있으시다면 대댓글이나 쪽지 부탁드리겠습니다 : )
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멘토 슥하
채택률 4%
답변수 1,058
SK하이닉스
생산
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