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저는 현재 마케팅 직무를 희망하는 3학년 대학생입니다!

슬슬 인턴 서류를 넣어보려고 하는데 진정성 있게 쓰려 해도 자꾸 소설처럼 느껴지고 막막합니다. 면접관 입장에서 어떤 자기소개서가 인상 깊게 느껴지는지, 어떤 포인트에 주목하는지 궁금합니다.

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    삼성전자기업일치_check-icon

    마케팅전략/기획직무일치_check-icon

    가장 중요한 것은 이 직무를 수행하기 위해 내가 무엇을 해왔냐 그리규 이걸 현업에서 어떻게 활용할 것인가가 메인내용입니다. 또한 지원동기 역시 스토리있게 작성이되면 좋습니다 왜 이 산업인지 왜 이기업인지 왜 이 직무인지..
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  • 멘토 Paul

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    LG전자기업일치_check-icon

    영업관리직무일치_check-icon

    멘티님 안녕하세요, 마케팅을 희망하시면 지금까지 많은 기획서를 써보셨거나 실제 기획서을 바탕으로 캠페인 수행까지 해보셨을 것 같은데요. 이 과정에서 본인만의 인사이트를 기반으로 시장과 고객을 분석하고 그에따른 성과를 중심으로 스토리텔링 해보시는걸 추천드립니다. 여기에 더해, 본인만의 커뮤니케이션 노하우라던지.. 타인과 대비해서 나만이 가지고 있는 방법 위주로 자소서를 써보시는걸 추천드립니다:)
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  • 멘토 Fisher

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    LG화학기업일치_check-icon

    생산관리직무일치_check-icon

    결국 평가하게 될 면접관의 경우. 현직에서 근무하고, 회사 생활을 오래한 부서장 분들입니다.

    그래서, 대체적으로 내용에서 명확한 수치, 숫자에 민감하고, 그 부분에 집중을 할 수 밖에 없습니다.

     경험을 전달하더라도, 보다 진정성, 신뢰성 있게 전달하기 위해서는 결국에는 이뤄낸 성과나 결과물, 그리고 본론의 내용에서 진행되는 과정에서 구체적인 수치, 숫자, 퍼센트가 확실하게 표현되도록 내용을 구성하시는 것이 좋습니다.

    또한, 내용 적으로 직무 분야에 대한 일관된 준비, 관심이 보이도록 구성하는게 좋습니다.

    전체적인 질문 항목이 있을 때. 관심을 갖게 된 계기부터 시작하여. 이 직무를 위해 과거부터 현재까지 꾸준히 준비해온 점을 이론적 학습부터, 실전 관련된 경험까지 순차적으로 제시를 하시면 되겠습니다.

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  • 멘토 달남

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    한화정밀기계기업일치_check-icon

    공정/품질/테스트직무일치_check-icon

    안녕하세요. 면접관의 시선을 사로잡는 자기소개서는 단순히 나열된 스펙이나 추상적인 열정보다는, 구체적인 경험과 그 경험을 통해 얻은 역량, 그리고 마케팅 직무에 대한 깊은 이해와 연결 의지를 보여주는 자기소개서입니다.
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    • 멘토 연심

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      답변수 5,922

      크라우드웍스기업일치_check-icon

      교육기획직무일치_check-icon

      안녕하세요. 자기소개서는 질문의 의도에 맞는 멘티님의 경험을 읽기 쉽게 작성하면 됩니다. 우선 두괄식으로 작성하는 것이 가장 좋고! 구체적인 성과를 포함하는 것이 키포인트 입니다 :)

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    • 청마

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      큐리아서티프로젝트팀기업일치_check-icon

      마케팅전략/기획직무일치_check-icon

      안녕하세요, 답변드립니다.

      1) 먼저 양식이 정해져있는 자소서라면 각 문항별 평가자의 의도를 정확하게 파악하고, 이에 적절한 소재를 반영하는 것이 중요합니다. 또한 단순 나열식이나 포괄적 서술은 아무 쓸모 없기 때문에 무조건 피해주셔야 하고요.

      2) 경험을 작성하실 때는 단순히 '~~마케팅을 해봤다'는 식의 나열이 아닌 당시 어떤 고민을 가지고 있었고, 그 결과 어떤 방식으로 접근했으며, 결과 (성과/인사이트 등)는 무엇인지에 대한 내용이 더 중요하다고 보시면 됩니다. 이 부분을 잘 캐치하셔서 녹여내셔야 좋은 평가로 이어질 수 있습니다.

      3) 소소한 경험이거나 화려하지 않아도 상관없습니다. 화려한 스펙과 경험을 가진 지원자를 뽑고자 하는 것이 채용의 본질이 아니니까요. 어떤 경험이든 그 안에서 나만의 스토리와 강점, 직무 역량을 잘 뽑아낼 수 있다면 그것이야말로 best 스펙인 것입니다. 이에 지금까지 쌓아오신 경험들을 쭉 정리해보면서 역할-성과-인사이트 형태로 정리해 보세요.

      도움이 되었다면 채택 부탁드립니다.

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      • 멘토 기부니가좋아요

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        팬택씨앤아이엔지니어링기업일치_check-icon

        인사직무일치_check-icon

        안녕하세요. 멘티님. 저는 채용담당자로 6년차 근무 중입니다. 먼저 말씀드리자면, 저도 신입이나 저연차 시절엔 자기소개서를 쓰면서 ‘이거 소설 쓰는 거 아닌가?’ 싶었던 적이 많았어요. 그 마음, 정말 공감됩니다. 그런데 실무를 하면서 채용을 맡아보니, 정말 인상 깊게 느껴지는 자소서는 ‘특별한 경험’보다 “작은 경험에서도 스스로 문제를 인식하고 바꿔보려 한 이야기”가 담긴 글이더라고요. 예를 들어 마케팅 활동에서 그냥 ‘홍보했다’가 아니라, “기존 홍보물의 반응이 낮은 이유를 고민했고, 타겟을 새롭게 정의해 방향을 바꿔본 경험”이라면 그건 자발성과 실행력을 보여주는 강한 포인트가 됩니다. 자소서가 소설처럼 느껴질 땐, 대부분 ‘있는 이야기를 꾸며내려 할 때’가 많습니다. 그럴 땐 차라리 작고 평범해 보이는 경험이라도, 내가 왜 그때 그런 생각을 했고, 어떻게 움직였는지를 중심으로 풀어보세요. 진짜 경험은 작아도 울림이 있고, 실무자는 그런 글을 더 공감하고 기억하게 됩니다. 그래서 최대한 경험정리가 중요합니다! 감사합니다!!
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      • 멘토 Haylin

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        답변수 816

        코코네엠기업일치_check-icon

        채용/면접직무일치_check-icon

        안녕하세요! 채용담당자입니다.이력서를 수없이보지만 가장 진정성있다고 느껴지는 이럭서는 왜 해당 직무를 희망하고 왜해당기업이고 어떤 부분에서 나의 역량을 어떻게 펼칠수있을지 작성한 이럭서입니다!
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      • Ramen

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        안녕하세요. 일단 관심산업이 아니라면 마케터로서 매력적이지 않기에 산업분석, 기업분석을 하시어 자소서 작성해보시면 좋겠습니다.

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      • 조직완성

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        먼저 자소서를 보기 전, 합격자소서를 참조 해보시길 바랍니다.어떤 흐름으로 작성하는지를 보고 스토리 구성이 잘 짜여지게 작성해보시길 바랍니다.
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