인턴 고민

멘티님 안녕하세요, 생산관리 직무는 “생산계획 수립→자재·인력·설비 배치→현장 진도·품질·원가 관리→납기 준수”가 핵심이라, 자격증보다 실제 공장/제조 현장을 몸으로 겪어본 인턴·현장실습 경험이 훨씬 큰 무기가 됩니다.

인턴을 찾으실 때는 ①제조업(자동차·전자·기계·식품·화장품 등) 공장 기반 ②생산관리/생산기획/생산지원/자재·물류관리 ③ERP·재고·생산계획·공정관리와 연관된 업무가 포함된 포지션을 우선으로 보시면 좋습니다.

만약 그런 인턴 자리가 없다면, ①공장 생산직·현장 아르바이트 ②학교 IPP·현장실습·일경험 인턴 프로그램 등을 통해 라인 운영, 공정·설비, 안전·품질 이슈를 실제로 경험해 보고, 그 안에서 “납기 맞추기, 공정 개선, 커뮤니케이션” 사례를 뽑아내는 것도 충분히 가치가 있습니다.

추가로, 자동차·전자 등 가고 싶은 업종을 정해 그 업종의 생산공정(예: 자동차 조립·도장·프레스, 전자 SMT·조립)을 공부하고, 관련 인턴·교육(생산관리/생산기술 직무 부트캠프, 온라인 과정 등)을 병행하면 자소서에서 “특정 도메인을 이해한 지원자”로 보이는 데 도움이 됩니다.

정리하면, 지금 가진 자격증 위에 ①제조업 생산관리·자재·물류 인턴 또는 현장 실습 1~2회 ②공정·ERP·생산계획 관련 경험 ③지원 업종 공정 이해를 더해 “교과서+현장”을 모두 경험한 스토리를 만들면 생산관리 신입 지원에 충분히 경쟁력을 가질 수 있습니다.

생산관리는 해당 기업의 제품을 생산하는 전반적인관리업무이기에 관련한 제반지식이 있어야 업무이해도와 적응이빠릅니다
아하면 어하고이해하게끔 일머리를 키우는게방법이구요
해당기업인턴이면 생산관련직무면제일좋구요
아니면 동종업계 유사직무
아니면 해당기업 타직무라도
업계용어나 분위기만 익히고 신입으로가더라도
좋아하실겁니다

좋은일이 있기를 기원합니다 

안녕하세요. 가장 직접적인 경험을 쌓을 수 있는 곳은 생산관리/품질관리 쪽 인턴입니다.
실제 생산 계획 수립, 공정 모니터링, 재고 관리, 불량률 분석 등의 업무를 간접적으로 경험할 수 있구요.
그리고 공정 기술/생산 기술 관련 인턴도 갠찮습니다.
생산 라인의 효율화 방안 검토, 설비 문제 해결 보조 등 현장 개선 활동에 참여할 수 있습니다.
또한, 인턴의 직무 이름이 '생산관리'가 아니더라도, 인턴 공고의 직무 설명에서 계획 수립이나 데이터 분석, 프로세스 개선, 재고 관리 등의 키워드가 포함되어 있다면, 
해당 직무도 생산관리와 연관성이 높다고 판단하셔도 좋습니다.

생산관리라 하시더라도 멘티께서 희망하시는 직무를 고려하셔야 합니다. 

집주변에서 할수 있는 인턴이나 계약직을 먼저 찾아보세요 일단 경력을 만드세요

엔지니어 직군은 인턴의 경우, 목표 직무와 산업 중 하나라도 관련 있는 인턴 경험이면 충분히 도움이 됩니다.

안녕하세요.


아무래도 직무와 밀접할 수록 적합성이 뛰어날 것으로 보입니다. 따라서 생산관련 직무 (생산관리, 기술, 품질 등)에서의 인턴경험을 우선적으로 집중하시는 것이 좋을 것으로 보입니다.


감사합니다. 마음에 드셨다면 채택부탁드립니다 :)

인턴도 동일 직무 경험을 하는게 가장 좋습니다. 생산관리나 공정관리쪽으로도 인턴을 뽑기 때문에 여러 공고들을 쭉 둘러보시고 직무에 맞는 활동을 하는걸 추천드립니다.
그 후 자소서나 면접에서 직무 활동 중심의 스토리를 풀어가시면 됩니다. 직무 경험상의 과정, 이해도, 성과까지해서 어필하시면 됩니다.&nbsp;

생산관리 쪽으로 취업을 하고 싶은데 제가 자격증은 좀 있는게 현장 경험이 없어서... 인턴을 하고 싶은데 생산관리 쪽으로 가신 분들은 다들 어떤 인턴을 하셨나요? 아무거나 하면 뭔가 시간낭비인것 같아서요...
답변 부탁드립니다!!

생산관리 쪽으로 취업을 하고 싶은데 제가 자격증은 좀 있는게 현장 경험이 없어서... 인턴을 하고 싶은데 생산관리 쪽으로 가신 분들은 다들 어떤 인턴을 하셨나요? 아무거나 하면 뭔가 시간낭비인것 같아서요...
답변 부탁드립니다!!

인턴 고민

생산관리 직무쪽으로 가고 싶은데 어떤 인턴을 할지 모르겟어요..

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