해외영업 인턴

해외영업 인턴은 TO가 적지만 꾸준히 채용이 있습니다. 대기업뿐 아니라 중견 수출기업, 외국계 기업, 종합상사, 제조업 해외사업 부서를 함께 노리는 것이 중요합니다.

채용 공고는 상시채용이 많으므로 사람인, 잡코리아, 링크드인, 기업 채용 홈페이지를 꾸준히 확인하는 것을 추천합니다.

현재 어학 경쟁력은 충분히 강점이므로, 이제는 무역·해외사업 관련 인턴이나 프로젝트 경험을 만드는 것이 우선입니다.

1년을 통으로 휴학하기보다는, 학기와 병행이 어렵다면 인턴 기회가 생겼을 때 전략적으로 휴학하는 것이 더 효율적입니다.

결국 해외영업은 어학만으로 합격하기보다 어학 + 실무 경험 + 해외 경험의 조합이 가장 경쟁력이 있습니다.

해외영업 인턴은 너무 대기업 공채만 고집하지 않으셔도 될 것 같아요. 
수출 관련 중소기업이나 외국계까지 넓혀보시면 어떨까 합니다. 
영어와 제2외국어가 C2라면 어학은 준비 완료이신 것 같아요. 
1년 휴학부터 결정하기보다 한 학기 동안 지원해보고, 필요하다고 판단되면 한 학기 휴학을 선택하는 편이 효율적이지 않을까 생각됩니다.

안녕하세요.

스카이 학벌에 영어와 제2외국어 모두 C2 수준의 상위권 어학 치트키를 보유하신 만큼 해외영업 인턴 기회는 전략적으로 접근하면 충분히 조기에 선점할 수 있다고 봅니다. 먼저, 해외영업 인턴은 링커리어, 자소서닷컴 같은 채용 플랫폼 외에도 KOTRA(코트라) 해외무역관 인턴십이나 한국무역협회(KITA) 프로그램, 그리고 외교부 재외공관 공공외교 인턴십을 통해 가장 확실하게 기회를 확보할 수 있습니다. 그리고 C2 수준의 압도적인 언어 역량은 시장에서 매우 희소하기 때문에 1년을 통으로 휴학하기보다 이번 학기나 방학 중에 대기업 전환형 인턴이나 유망 중견기업의 상시 채용 위주로 먼저 서류를 지원해 보시는 것을 추천합니다. 마지막으로 직무 티오가 적은 것은 사실이나 질문자님 수준의 양손잡이 어학 능력자는 인턴 서류 단계에서 강력한 우위를 점하므로 무작정 휴학 기간을 길게 잡기보다 실시간 채용 공고를 정밀 타격하며 준비 기간을 최소화하는 것이 훨씬 효율적입니다.

화이팅입니다.

멘티님 안녕하세요. 해영 대기업으로 맞춰서하면좋지만 아니면 중소/중견도 찾아보셔도됩니다. 또한 해외라는 로케이션에 막히시지말고.. 국내쪽도 같이 보시는게 좋겠습니다. 어자피 로케이션이 다를뿐 영업 역할을 동일합니다. 

인턴은 인턴 공고를 내는 각 기업 채용 공고를 참고하는 방법이 가장 좋고, 링크드인과 같은 커리어 관리 사이트 등을 참고하셔도 좋습니다. 말씀하신 것처럼 티오가 많지 않아 비정기적으로 공고가 나는 것이 일반적이고, 굳이 휴학을 하고 준비할만큼은 아니니 미리 간단한 이력서와 자소서는 정리해두시면서 공고가 나는대로 지원해보시면 좋습니다.

안녕하세요 멘티님~

영어와 제2외국어가 모두 C2 수준이라면 이미 해외영업 지원자 중에서도 언어 경쟁력은 상당히 좋은 편입니다. 오히려 지금은 어학보다 직무 경험이 훨씬 중요합니다.