계약직 신입사원 텃세인지 고민

멘티님이 싫어서 피하는건 아닐거에요 ㅎㅎ 다 처음에는 엄청 어색하고.. 어떻게 해야할지 모르기때문에 그런거에요. 먼저 멘티님이 아이스브레이킹 하면서 친해지려고 노력하면 좋을거 같습니다! (상대방이 다가오길 기다리기보다는 먼저 다가가는게 사회 생활의 센스죠 :) )

안녕하세요 멘티님-!! 3주 차인데 아직 같은 부서 분들에게 제대로 소개조차 못 받았다면 서운하고 위축될 만한 상황이라고 생각합니다. 특히 다른 계약직 분에게는 먼저 말을 걸고 편하게 대하는 모습을 보면 비교가 될 수밖에 없고요. 다만 지금 단계에서 계약직이라 일부러 차별한다고 단정 짓지는 않으셨으면 합니다. 기존 직원과의 친분이나 업무상 접점, 성격 차이 때문일 수도 있습니다. 오히려 기다리기보다는 먼저 가볍게 인사하고 업무 관련 질문부터 하면서 접점을 만들어보세요. 상대방이 단답형이어도 꼭 나를 싫어해서라고 해석할 필요는 없습니다. 회사에서는 친해지는 속도보다 업무적으로 편하게 소통할 수 있는 관계를 만드는 것이 우선입니다. 그렇게 먼저 다가가봤는데도 지속적으로 본인만 배제하거나 업무에 필요한 정보까지 공유하지 않는다면 그때는 단순한 적응 문제가 아닌지 살펴볼 필요가 있습니다. 아직 3주 차이니 조금 더 시간을 두고 관계를 만들어보셨으면 좋겠습니다.

안녕하세요 멘티님,

 

지금 상황만으로 텃세라고 단정하기는 어려워 보입니다. 아직 부서 내 공식적인 소개가 없었고 출근 3주차라 서로 어떻게 대화를 시작해야 할지 어색한 상태일 수 있습니다. 다른 계약직 분은 기존에 업무 접점이 많았거나 먼저 친해진 경우일 수도 있고요.

 

지나가면서 먼저 가볍게 인사하거나 업무 관련해서 짧게 말을 걸어보시는 것을 추천드립니다. 처음부터 친해지려고 하기보다 업무적으로 편하게 소통할 수 있는 관계를 만드는 정도면 충분합니다.

 

다만 먼저 인사하고 소통하려는 시도를 했는데도 계속 본인만 대화나 업무 공유에서 배제된다면 그때는 단순한 어색함과는 구분해서 볼 필요가 있습니다. 지금은 조금 더 관계를 만들어보셔도 괜찮아 보입니다.

안녕하세요. 링커리어 멘토입니다! 계약직 3주차인데 인사를 못드렸다보니 오는 거리감 같습니다. 다른 계약직 분들과는 살갑게 지냇다면, 멘티님께서 먼저 다가가보시는건 어떨까요? 간단한 인사를 먼저 지나가시면서 하셔도 되고, 채팅창으로 제가 인사가 늦었습니다 라고 하시면서 잘부탁드린다고 말씀드려보세요. 용기내서요~^^ 방향성을 가지고 준비하신다면 꼭 좋은 회사 취업 가능하실테고, 자소서, 이력서 등 기타 궁금하신 점 잇으시면 댓글이나 쪽지주세요. 응원합니다 :)