포트폴리오 정리 관련 문의 드립니다.

안녕하세요. 포트폴리오를 작성할 때 제일 중요한 것 중에 하나 하나가 욕구를 관리하는 것입니다. 이것도 보여주고 싶고, 저것도 보여 주고 싶고, 이것 빼면 안 되겠고,저것 빼면 안 되겠고, 이러다 보면 포트폴리오의 장표가 많아지고 포인트가 흐려집니다. 제 생각에는 두 번째 방법으로, 가장 어필하고 싶고 대표적인 것들을 담고, 나머지는 카테고리화해서 간단하게 정리하는 수준의 접근이 효과적입니다.

안녕하세요 멘티님-!! 마케터 관점에서는 2번 구성을 더 추천드립니다. 실제 마케팅 포트폴리오를 볼 때 활동을 얼마나 많이 했는지보다 한 프로젝트에서 타깃을 어떻게 정의했고, 어떤 인사이트를 바탕으로 전략을 세웠으며, 본인이 무엇을 실행해서 어떤 결과를 만들었는지가 더 중요합니다. 10개 활동을 콘텐츠, 브랜드, 퍼포먼스별로 모두 자세히 보여주면 경험은 많아 보이지만 정작 이 지원자의 강점이 무엇인지 흐려질 수 있습니다. 지원 직무와 연관성이 높고 본인 기여도와 성과가 명확한 3~4개를 메인 프로젝트로 깊게 구성하고, 나머지는 활동명, 역할, 핵심 성과 정도로 요약해 보여주세요. 다만 콘텐츠 마케팅 지원 시에는 콘텐츠 경험을, 브랜드 마케팅이라면 브랜드 기획 경험을 앞쪽에 배치하는 식으로 지원 직무마다 대표 프로젝트의 우선순위를 바꾸는 것이 좋습니다.

안녕하세요. 링커리어 멘토입니다! 멘티님 포트폴리오를 볼 때마다 느끼는 것은 나열식의 포트폴리오보다는 카테고리를 나누고, 굵직한 경험을 보여주는 포폴이 가독성이 좋더라구요. 직무역량에 대한 중요 카테고리 순으로 2~3가지 정하고 각 카테고리마다 굵직한 프로젝트를 1~2가지 짝지으시는게 직무이해도도 높게 평가됩니다. 그리고 모든 포트폴리오는 정량적인 성과와 향후 본인이 입사 후 어떤 포지션, 어떤 역할로 활용할지도 나타내시는게 좋습니다. 방향성을 가지고 준비하신다면 꼭 좋은 회사 취업 가능하실테고, 자소서, 이력서 등 기타 궁금하신 점 잇으시면 댓글이나 쪽지주세요. 응원합니다 :)

안녕하세요, 현직 마케터입니다.

핵심만 말씀드리자면 모든 경험을 다 넣는 것은 오히려 비효율적이고, 단순 나열식이나 포괄적 서술도 보는 순간 흥미를 잃게 됩니다.

포폴 작업 하시기 전에 지금까지 쌓아온 멘티분의 경험을 전부 다 정리한 후에 '직무 연관성 + 경험 속 유의미한 스토리 존재 여부'를 바탕으로 포폴에 녹여낼 핵심 경험만 뽑아내세요.

그리고 각 경험별 '멘티분이 맡았던 역할/성과/배우고 느낀점' 중점으로 구체적으로 포폴에 녹여내셔야 좋은 평가로 이어질 수 있는 것입니다.

즉, 남겨주신 내용만 봤을 때는 후자가 더 가독성 높고, 흥미를 끄는 포폴이라는 점 기억해 주세요.

안녕하세요~!

개인적으로 봤을 때는 2번 방식이 훨씬 좋고 읽기도 편한 것 같아요

10개를 다 보여주려면 너무 광범위 하고 다 읽히지도 않을 뿐더러 가독성을 떨어뜨려 핵심이 잘 전달 되지 않을 수 있습니다! 해서

핵심 3~4개를 문제 인식, 전략, 실행, 성과 수치 흐름으로 깊게 보여주고, 나머지는 "기타 활동" 섹션에 한 줄 요약으로 정리하면 다양한 경험도 보여주면서 집중도도 유지할 수 있는 전략을 추천드립니다!

핵심 프로젝트를 고를 때는 경험이 다양한 것보다 지원하는 직무와 가장 연관성 높은 것, 수치로 성과를 보여줄 수 있는 것 위주로 선별하는 것이 중요하니 이부분 참고해서 준비하시는 것을 추천드릴게요~