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안녕하세요!
Hr직무 희망중이고 나중에 일반 사기업 중견or 대기업 이상 hr직무로 입사하고 싶습니다.
그런데 노무법인에서 인사총무 직무로
채용공고 면접일정확인
직원복무업무
교육자료 제안작성
회사 비품구매파악
증명서 발급
이런 업무맡으면 나중에 일반기업체 hr직무에서 경력이 인정될지 고민이네요 ㅠ
고민되는점 3가지
1. 노무법인에서 일반 기업체로 이동이 가능할지(아무래도 일반 사기업이 아니기때문에)
2.소규모 법인이라 중견대기업 입사시 경력에 도움이 될지
3.위에 기재한 업무들로 인사팀 경력으로 제대로 인정받을 수 있을지
이렇게 3가지가 고민됩니다..!
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작성자 Hihello22
신고글 노무법인 인턴이 hr직무 입사때 도움이 될까요?
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