링커리어가 검증한 실제 현직자 멘토분들이 댓글을 달아주는 멘토 질문방입니다. 궁금했던 것들을 마구마구 질문해주세요!

취업/문과 고민

안녕하세요. 공정 기술 직무에 재직 중인 멘토 달남입니다.해외 경험이면 기업에서는 직무 관련 해외 인턴을 많이 선호하는 것 같습니다. 직무 경험 뿐 아니라 해외 문화와 어학 능력까지 키울 수 있는 소중한 경험이기 때문입니다. 하지만 단기 해외 봉사 활동은 직무 관련된 활동이 아니라면 스펙으로 활용하기엔 한계가 있을 것 같습니다. 자소서에 해외 봉사 활동 중 구체적인 스토리를 통해 나눔이나 배려 등의 본인 가치관이나 협동심, 문제 해결 능력등을 키우는 소재로 활용할 수는 있겠습니다.

안녕하세요 SCM 직무를 담당중인 멘토 하나린입니다.&nbsp;해외봉사 대외활동 자체만으로는 스펙이 되질 않습니다. 그안에서 특별한 경험이 따로 있거나 영어가 유창하여 통역을 담당했다던가 하면 그건 어필할수 스토리가 될수는 있습니다.&nbsp;취업스펙여부를 떠나서 해외봉사활동 자체 경험은 인생에서 좋은 경험이 될 것입니다. 금번기회를 가치있게 잘 활용하시길 바래요&nbsp;

안녕하세요, B2B 영업 직무 재직 중인 멘토 기린입니다.솔직히, 10일이면 어떤 활동을 해도 스펙으로 썩 훌륭하지는 않습니다'ㅅ'; 가령 인턴 10일, 교환 학생 10일, 학회 10일 뭐 이런 경험이 있다고 치면 그게 과연 얼마나 의미가 있을까요. 다만, 그럼에도 불구하고 봉사활동은 의미 자체가 좋기도 하고, 또 자소서에는 활용하기에 굉장히 좋은 소스입니다.&nbsp;모든 활동을 너무 스펙(?) 적인 측면만 따져가면서 하기 보다는, 그냥 하고 싶었던 일이면 해보세요. 언제 또 이런 기회가 있겠어요. 그리고 봉사활동은 산업 불문, 직군 불문, 어디에 지원하시더라도 활용할 수 있는 소스(?)입니다. 시간 낭비는 아닐 테니까 정말 봉사하는 마음으로 다녀오세요.모쪼록 좋은 결과 있으시기를 늘 응원하겠습니다!

안녕하세요, IT서비스 기업에서 PO로 재직중인 멘토 와이비입니다.해외경험은 분명히 좋은 스펙입니다. 해외에서 다양한 경험을 통해 새로운 문화를 이해하고, 나와 다른 사람들을 존중하는 마음을 배울 수 있기 때문입니다.10일간의 해외봉사 대외활동은 충분히 좋은 스펙이 될 수 있습니다. 물론, 봉사 기간이 길수록 더 많은 경험을 할 수 있겠지만, 10일간의 짧은 시간에도 의미 있는 활동을 할 수 있습니다.봉사활동이 10일이지만, 가기전에 준비 기간도 있고, 참여하기위해 실행한 노력도 있을것이니 이런것들과 다녀와서 wrap-up 하는 과정도 붙이면 내용도 풍부해질것 같습니다.구체적으로 봉사활동에 대해서 작성하기위해서는, 먼저, 봉사 활동의 내용이 무엇인지 살펴보세요. 단순히 봉사활동에 참여한 경험을 나열하는 것보다는, 어떤 활동을 했는지, 그 과정에서 어떤 것을 느꼈고 배웠는지 구체적으로 작성하는 것이 좋습니다. 또한, 봉사 활동을 통해 얻은 성과를 정량적으로 측정할 수 있다면 더욱 좋습니다. 예를 들어, 학교 건물을 짓는 봉사활동에 참여했다면, 건물의 크기나 완공 기간 등을 기록해두면 됩니다.또한, 봉사 활동을 통해 얻은 교훈이나 변화를 진솔하게 작성하는 것도 중요합니다. 해외봉사 활동을 통해 어떤 점을 배우고 성장했는지 어필한다면, 입학사정관이나 취업 담당자에게 좋은 인상을 줄 수 있습니다.멘티님이 지원하는 대외활동이 어떤 활동인지, 봉사 활동을 통해 무엇을 얻고 싶은지 고민해 보세요. 그리고, 봉사 활동을 통해 얻은 경험과 교훈을 구체적으로 작성한다면, 충분히 좋은 스펙이 될 것입니다.

안녕하세요. 선행 연구 개발 직무 재직 중인 멘토 달고나 봉봉입니다.일단 해외 봉사 자체가 엄청난 스펙으로 활용할 수는 없지만 이색 경험으로는 의미가 있습니다. 그리고 단순히 이력서에 추가하는 것보다도 그 기간 내에 나름대로의 성과를 정리할 수 있으면 가장 베스트 인 거 같아요!&nbsp;

안녕하세요. HRD 직무 재직중인 멘토 웅스입니다.결론만 말씀드리자면, 해외봉사는 스펙으로 평가에 적용되지 않습니다. 과거에는 해외봉사를 가거나, 어학연수를 간 이력이 있으면 긍정적으로 평가되었습니다. 그러나 요즘 취업 트렌드는 직무 경험 위주로 긍정적 평가를 하는 것이고, 그 외 사항들은 모두 인성 파트로 구분이 되어 평가됩니다. 당연히 해외봉사를 하게 되면 배우는 것들도 많습니다. 그래서 꼭 대학 생활 중 가는 것을 추천드리고, 저 또한 다녀온 경험이 있습니다.10일이면 꽤 많은 기간을 다녀오는 것이므로 충분히 개인적으로 도움도 많이 되고, 많은 생각들을 하게 될 수 있을 것입니다. 그러나 취업을 위한 경험은 아닙니다. 그렇게 초점을 맞춰서 가는 것도 추천하지 않습니다.

안녕하세요. 원무 직무 재직 중인 멘토 나무지기입니다.지인 중에 해외 봉사를 다녀온 분이 있습니다. 자기소개서 중에서도 리더십, 대인 관계 질문에 봉사 경험을 녹여 서류와 면접에서도 좋은 점수를 받았다고 들었습니다. 경력직은 아닐 수 있지만, 신입만 면접에 불러 채용하는 경우 해외 봉사는 좋은 스펙이 될 수 있다고 생각합니다.해외 봉사와 좋은 기업에서 인턴을 놓고 시기가 겹쳐 고민이라면 직무 인턴을 추천합니다. 하지만, 동아리, 학회나 교환 학생 등 대외 활동 경험이 적어 자기소개서에 쓸 내용이 부족하다면 해외 봉사 지원해 보는 것도 좋을 것 같습니다. 가서 만난 인맥의 도움으로 취업에 정보를 얻을 수도 있고, 장점이 더 많은 것 같아요.

상상위더스 지원하시나용?

안녕하세요. 인사직무 재직 중인 멘토 체리콕입니다.&nbsp;저는 해외봉사가 스펙이 될까라는 생각보다 나에게 어떤 의미가 될까를 생각해볼 것 같습니다. 우선 해외봉사라는 것은 타지에서 외국어로 소통하며 봉사를 하는 것인데 이런 경험이 사실 국내에서는 쉽게 해볼 수 없는 경험입니다. 그리고 대학생때 할 수 있는 경험이라고도 생각됩니다. 직장인이 되어 해외봉사 나갈 일이 쉽게 있지는 않으니까요.&nbsp;그렇기 때문에 스펙이 될까를 고민하신다면 저는 잘 모르겠다, 직무관련 경험이 더 눈에 띄지 않을까 라고 생각하고 본인에게 어떤 의미가 될까를 고민하신다면 저는 충분히 경험해볼만한 좋은 경험이라 생각합니다.&nbsp;

안녕하세요 기술영업 직무에 재직중인 멘토 젊은데왜쉬죵입니다.[봉사활동 관련 조언]1. 아마 해외봉사 중에 유명한 해외봉사가 현*대에서 하는 해피무브였던 것 같습니다. 요새도 계속 진행하고 있는지 모르겠지만 전통적으로 오래동안 해왔던 대외활동이지 않을까 생각합니다.2. 직무에 따라 해당 경험을 어떻게 어필하냐에 따라 다르겠지만, 봉사시간이 몇 천시간이고, 해외에서 했고는 사실 중요하지는 않습니다. 추가로 내가 왜 그것을 했느냐도 자기소개서에서 어필해도 그다지 면접관들이 중요하게 보지 않습니다. 중요한 것은 어떤 것을 했고 어떤 것을 잘했냐일 것입니다.다만, 해당 기간 경험 중 주어진 과제/프로젝트에서 내가 어떤 지식과 경험을 활용해서 성공적으로 마무리했는지가 중요할 것입니다. 제 지인 중에서는 전공을 잘 살려서 해당 프로젝트기간 중 어려운 지역에 도움이 되는 개발품을 만들어서 우수사례로 뽑힌 이야기를 적어놓았는데, 상당히 다양한 기업에서 좋게 봤다는 것을 들었습니다.

해외경험이 있으면 좋다는 말을 많이 들었어서 요즘 고민중입니다..곧 지원하게 될 해외봉사 대외활동이 기간이 딱 10일 다녀오는거라서과연 이게 스펙으로 활용하기에 적절한지 잘 모르겠습니다 ㅠㅠ&nbsp;


해외경험이 있으면 좋다는 말을 많이 들었어서 요즘 고민중입니다..
곧 지원하게 될 해외봉사 대외활동이 기간이 딱 10일 다녀오는거라서
과연 이게 스펙으로 활용하기에 적절한지 잘 모르겠습니다 ㅠㅠ 

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