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중소취업도 인턴 경험 필수일까요?

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직무는 광고쪽이고 인턴 많이 넣어봤는데 지방에 살아서 그런지, 스펙부족인지 서탈을 계속해서 차라리 스펙을 더 쌓자고 생각하는 중입니다. 원래 목표가 중소강소 대행사를 희망하고 있는데 인턴 지원에 몰두하기보다는 스펙을 더 쌓는게 도움 되지 않을까 생각중인데 ... 현직자 분들께 조언 구하고싶습니다. 차라리 중소 정직원을 목표로 하고 스펙을 더쌓는 거 괜찮을까요?

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작성자 감ㅁ쟈

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