인사 직무 관련 취업 준비 (조언 부탁드립니다!)

메인 직무: HRD

서브 직무: HRM, 경영지원

이렇게 직무를 희망하고 있습니다. 산업군은.. 딱히 정해놓진 않아서 복잡하긴 합니다만 ㅠㅠ 

전공은 단일 국문 전공에 교직이수를 해서 교원자격증 2급이 있는 상태입니다.

교육봉사, 교생실습, 모교 멘토링 등 교육관련 활동 경험이 있고

카페, 치킨집, 영화관, 물류알바, 학원 아르바이트 등을 짧게 경험했습니다.

자격증은 컴활 2급, 오픽 IH, 한국사 1급, 정교사 2급, 운전면허 보통 이렇게 있습니다.

직무 관련 완전 fit한 자격증이나 경험이 없어서 고민이긴 한데

현재 공백기라고 하긴 애매하지만(알바 하고 원래 원했던 직무 간접 경험도 좀 하고 진로고민 하고(다양한 직무 종사 현직자 강의 듣기, 교육운영쪽 지원했다가 전 직무에 대한 미련, 출퇴근 시간으로 포기한 경험도 있고..), 자격증 취득도 있고 등등 해서 공백기 2년이 다 되어가고 있어서..

우선 지원하고자 하는 직무에 지원해보는 것이 나을지 

erp 인사 1급 취급 + 부트캠프 경험(8월 초 앞두고 있음) 을 한 후에 

눈을 좀 높여 중견쪽을 노려보는 게 나을지 고민입니다.

해당 직무가 적성에 맞을지 모르기도 하고 공백기가 길어져 스스로 답답한 마음에 빠른 일 경험을 해보고 싶긴 하지만

눈을 너무 낮춰 들어갈 경우 상처 받고 나올 게 두려워서,,, (관계에서 상처받은 경험들로 인해 공백기가 생긴 것도 있어서 멘탈 회복에 힘을 많이 썼었거든요)

어려운 상황을 어떻게 헤쳐나가야 할지 고민입니다. 따뜻한 조언 부탁드리겠습니다 ㅠ!