회사 규모를 키워가며 이직할 수 있을까요????

30군데 넣어서 5개 붙으신 것도 대단한거에요. 5군데에서 본인의 스펙을 인정해줬다는 뜻이니까요. ^^

저도 첫 스타트를 최저에 가까운 연봉으로 시작했었습니다. 기업은 중견이었는데 연봉이 너무 마음에 안들어서 중고신입으로 나오려고 발버둥치다가... 계속 떨어져서 전략을 바꿔 3년 채우자마자 바로 대기업으로 이직한 케이스입니다. 지금은 또 이직을 거쳐서 현 회사로 와있구요. 멘티님도 충분히 하실 수 있어요.

안녕하세요. 중고신입 또는 경력으로 단계적으로 규모를 키우면서 이직 가능합니다.

다만, 중고신입이나 경력을 살려서 이직하려면 직무연관성이 높아야하니까 질문자 분께서 원하는 산업분야 및 직무를 처음부터 잘 설정하는 것이 중요합니다.

안녕하세요. 30군데 지원하셨다가 5군데 면접을 보셨을 정도면 일단 어느 정도 스펙은 있다고 보여져요. 이직은 누구나 할 수 있구요. 그러면서 더 큰 회사로 이직할 수도 있습니다. 그러니 하반기 채용시장에도 노력하셔서 취직하시고 경력으로 이직하시는것도 답입니다. 그렇지만 꼭 중견, 중소만 넣지마시고 대기업도 계속 지원해보세요! 이번에 떨어진 이유를 잘 파악해보시구요. 포기하지마시구여!! 힘내세요! 답변이 도움되셨길 바라고 채택도 부탁드릴게요.

당연히 가능해요~ 흔한 케이스에요

저도 그렇게 시작했고, 계속 높여가고 있고요

근데 취업했다고 행복 시작~ 평온한 삶을 누리자!는 불가하고, 사실 취준때보다 어떻게보면 더 빡센 삶을 살게되실거에요

퇴근하고서도 자격증 공부,  사이드프로젝트 하며 포폴 쌓고, 면접보러 다니고 ...

그래도 취준때보단 다른게 가시적인 성과가 나고, 역량도 늘고 하면서 정신적으로는 나으실거에요