공기업 취업 준비를 위해 1년 휴학

안녕하세요 저는 직무와 산업을 정하지 못하고 이것저것 스펙만 쌓다가 4-1이 되어서야 공기업으로 방향을 정했습니다

정량적인 스펙으로

자격증은 컴활 1급 전산세무2급 워드프로세서 있고

정성적인 스펙으로는

대외활동 2회, 응대 봉사활동 2회, 다수 아르바이트 경험이 있습니다

4-1을 마치고 일단은 휴학 첫 학기는 널널한 사무보조 아르바이트를 병행하며(생활비를 위해..). /토익, 한국사, 한국어시험, 필기시험, 자소서/를 준비하고 

휴학 두 번째 학기는 그동안 자소서와 정량적인 스펙 쌓아놓은 것을 바탕으로, 인턴을 하거나 4-2를 장+단기 현장실습으로 공기업에서 근무하는 것으로 시간을 사용하려 합니다.

제가 생각하는 이상적인 루트는 휴학1(스펙 쌓기)-휴학2(인턴)-막학기(채용 지원)-졸업

인데 휴학 1년 하는 거 어떻게 생각하시나요??.. 

가족들은 다들 졸업을 하든 졸업유예를 하든 한 학기 남기지 말라고 하더라구요

근데 저는 먼저 휴학을 해서 스펙을 갖추고 막학기를 맞이하고 싶어요...

 막학기는 현장실습을 하거나 / 온강 혹은 학교에 가끔 출석하는 수업 위주로 전공 3개 교양 2개를 들으면서 채용 지원하는 식으로 사용하고 싶습니다....

공기업 현직자분들은 어떻게생각하시나요?

저는 24살 여자입니다