PM 직무전환 자기소개서에 대한 질문

Question

개발자로 2년 5개월 동안 근무하다가

PM 프로덕트 매니저로 직무 전환하려고 하는 취준생 입니다.

건강상의 이유로 퇴사 후 백수 상태로 취업준비 하고 있습니다.

PM 부트캠프 수료 완료한 상태이고 여러 기업에 지원하고 있는 상태입니다.

질문은 다음과 같습니다.

1. 직무전환 이유를 자기소개서에 적어야 하나요? 
면접에서는 이에 대해 대비하고 있어야 한다는 것은 알고 있습니다.

2. 직무전환에 대한 솔직한 이유는 대학교 재학 당시에 PM에 관심이 있었으나
그 당시에 알아보기로는 개발 경력이 필요하다고 알고 있어서, 일단 개발해보기로 결정했었다.
인데 이러한 '원래 관심 있었지만 다른 직무로 취직을 먼저 하였다'의 내용을 넣어도 되나요?

3. 2번의 이유가 부적절하다면
'개발자로 재직 당시, 기술적 관심 보다는 고객 입장에서 이해관계자들을
설득하는 일에 더 흥미를 느끼게 되어 이러한 직무가 PM이라는 것을 알게 되어 전환 하였다.'의 
흐름으로 작성하려고 합니다. 이것이 더 나을까요?

4. 자기소개서에 공백기에 대한 이유를 미리 설명해 놓아야 할까요?
아니면 면접에서 답변만 준비하면 되나요?

5. 자기소개서에 퇴사사유에 대한 이유를 미리 설명해 놓아야 할까요?

아니면 면접에서 답변만 준비하면 되나요?

질문이 조금 많은 것 같아 양해 부탁드립니다. 감사합니다.

현대차 · Answer

안녕하세요

1. 자기소개서에 지원동기를 물어본다면 지원동기만 답하면 됩니다.

직무전환 사유를 물어보지 않았다면 굳이 언급할 필요는 없고, 적절히 활용할 곳이 있다면 활용하시면 됩니다.

2. 네 좋은 사유라고 생각해요.

다만 조금만 다듬으면 좋을 것 같아요.

PM에 관심이 있었지만, 그러기 위해선 우선 개발 프로세스와 개발 경험이 있어야 한다고 판단했다.

그래서 어느 정도 경험을 하고 이제 원래 관심있었던 PM으로 일하고 싶다라고 하면 될 것 같습니다.

그렇다고 한다면,  전회사에서 PM은 왜 안했냐 라는 질문에 대답할 수 있어야 합니다.

3. -

4.5. 면접에서 질문하면요..

자소서에 안물어봤는데 답할 이유는 없죠.

이또한 자소서에서 적절히 어필할게 있다면 하시면 되는겁니다.

Ramen · Answer

1. 자기소개서에 직무 전환 이유 적어주셔도 좋습니다.
2. 해당 내용을 조금 더 세분화 하면 좋겠습니다.

3. 개인적인 선호로는 2번보다 3번이 낫습니다.

4. 공백기는 스스로 미리 각인해두셔야합니다. 어떤 이유로 나는 이 기간을 쉬었다.

5. 퇴사사유는 면접에서만 답변해주시면 됩니다.

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