패션 마케팅 취업 관련 고민..

안녕하세요.

 일단 직무와 관련되어있다면 계약직이나 인턴을 지원을 넣으시고 합격을 하신다음에 신규채용건이 나오면 바로 지원할 수 있게 하시는게 좋습니다. 

 그리고 패션쪽으로 산업을 맞춰서 경험을 쌓으면 좋지만 산업을 꼭 맞추지 않아도 직무만 핏하다면 경험을 쌓기위해서 지원을 하시는것도 방법입니다!

 그리고 회사 지원을 하실때는 대기업도 좋지만 중견, 중소 가리지않고 다 지원하시고 아직 졸업예정이시니 내년 상반기까지는 지원해보셨다가 더 늦는다 싶으면 대기업이 아닌곳으로도 입사하셔서 경험을 쌓고 이직하시는것도 좋습니다.

 잘 되실거니 너무 걱정마시고 힘내세요!!

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안녕하세요. 주변 친한 동생의 성공 사례를 들자면! 계약직으로 경력을 쌓으면서 중고 신입으로 도전하세요 :) 상반기 목표하던 S물산 SXX 콘텐츠 마케터로 입사한 동생이 있습니다. 창업 및 인턴/계약직으로 차곡차곡 경력을 2년 정도 쌓아서 올해 상반기 입사했어요. 패션 커머스 플랫폼은 정말 경쟁이 심합니다. 멘티님만의 직무 강점을 꼭 키우세요!

패션커머스 업계에서는 콘텐츠 마케터 뿐만 아니라 거의 전 직군에서 경력직을 채용합니다.

패션 업계 특성이 워낙 유행이 민감하고, 소비자의 감성과 욕구를 어떻게 잡느냐에 따라 매출 분포와 업계 순위가 시시각각으로 달라지다 보니 채용 후 바로 현장에 투입해서 업무를 할 수 있는 경력직 채용을 선호합니다.

기본적인 규모가 되는 일부 기업의 경우도 부서 이동도 많은 편이고 사업 및 브랜드의 운명이 시시각각으로 변화되는 경우가 많은 업계 입니다.

신입채용이 없지는 않지만 신입 채용 하기를 기다리는 것 보다는 계약직이라도 입사해서 해당 분야의 경력을 차분히 쌓다 보면 기회가 올겁니다.

계약직 보다는 정규직으로 근무하는 것이 좋지만 안되면 경험과 경력을 많이 쌓아서 포트폴리오를 많이 만들어 주세요.

계약직이라도 지원해보세요~

일단 어떻게 될지는 모르니... 직무만 맞다면 지원해보시고 만약 합격을 하게 된다면 다니면서도 정규직 문을 계속 두드리시는 게 좋습니다.

워낙 패션쪽은 업계가 좁기도 하고, 티오도 적어서 만약 계속 시도했음에도 잘 안된다면, 직무맞는 곳으로 먼저 취업 후에 경력직으로 이동하셔도 괜찮을 것 같습니다.

안녕하세요. 요즘은 중고신입이나 경력직이 대세입니다.
대기업 인턴 경험이 있으시지만, 이후 별다른 계획이 없다면 인턴이나 계약직으로 근무하면서 경력 쌓고,
신입이나 중고 신입으로 병행해서 노리시는 게 좋을 것 같습니다.
신입 채용이 많이 없다보니 마냥 기다리시는 것 보단 어디서든 경력을 만드시는 게 유리합니다.
직무에 도움되는 곳이면 회사 규모 상관 없이 중소나 스타트업도 갠찮습니다.

이미 인턴 경험이 있으시고 졸업예정이기 때문에 추가로 인턴을 하는건 추천드리지 않고 계약직 또는 정규직으로 지원하시는 것을 추천드립니다.

안녕하세요

인턴/계약직이라도 지원해보는게 좋습니다.

인턴과 계약직을 다르다고 생각하지 마시고, 뭐든 직무 관련 경험이면 다 쌓아야겠다는 생각으로 임하셔야 합니다.

인턴/계약직/신입 뭐든 안가리고 지원해야 하며, 여기서 어디든 가서 실무 경험 쌓으며 그 경험 활용해서 위로 계속 지원해야 하는 겁니다.

그렇게 해야 하는데, 지금 인턴/계약직/신입 등 구분해서 생각하고 계십니다. 전혀 그럴 필요가 없기 때문이죠.