멘토 달남채택률 60%답변수 33,391한화정밀기계공정/품질/테스트채택된 답변안녕하세요. 전혀 근거 없는 얘기입니다. 기업에서는 채용전형이 끝나면 몇개월 이내 지원자들의 서류등 개인 정보를 의무적으로 삭제해야 하는 것으로 알고 있습니다. 은행에서 서류 떨어지고 다음번에 재지원하여 합격하신 분들 많이 있습니다.2024.12.07 20:23신고하기닫기작성자멘토 달남신고글안녕하세요. 전혀 근거 없는 얘기입니다. 기업에서는 채용전형이 끝나면 몇개월 이내 지원자들의 서류등 개인 정보를 의무적으로 삭제해야 하는 것으로 알고 있습니다. 은행에서 서류 떨어지고 다음번에 재지원하여 합격하신 분들 많이 있습니다.사유선택욕설/비하 발언음란성홍보성 콘텐츠 및 도배글개인정보 노출특정인 비방사이비 의심기타스크랩 경고허위 신고의 경우 서비스 이용제한과 같은 불이익을 받으실 수 있습니다.신고
멘토 취보취뽀채택률 52%답변수 9,058롯데전략기획채택된 답변어떤 서류가 남는다는것인지는 모르겠는데 개인 정보에 위배되는 서류들은 다 폐기처리해야하구요. 다만, 지원자가 지원한 이력은 은행이든 어느 기업이든 다 가지고있을겁니다. 근데 단순히 지원자가 서탈했다해서 다음에 또 떨어뜨리진않습니다.2024.12.07 20:27신고하기닫기작성자멘토 취보취뽀신고글어떤 서류가 남는다는것인지는 모르겠는데 개인 정보에 위배되는 서류들은 다 폐기처리해야하구요. 다만, 지원자가 지원한 이력은 은행이든 어느 기업이든 다 가지고있을겁니다. 근데 단순히 지원자가 서탈했다해서 다음에 또 떨어뜨리진않습니다.사유선택욕설/비하 발언음란성홍보성 콘텐츠 및 도배글개인정보 노출특정인 비방사이비 의심기타스크랩 경고허위 신고의 경우 서비스 이용제한과 같은 불이익을 받으실 수 있습니다.신고
멘토 연심채택률 43%답변수 6,154크라우드웍스교육기획채택된 답변안녕하세요. 전혀 사실이 아닙니다. 걱정하지 마시고! 지원하세요 :)2024.12.07 20:33신고하기닫기작성자멘토 연심신고글안녕하세요. 전혀 사실이 아닙니다. 걱정하지 마시고! 지원하세요 :)사유선택욕설/비하 발언음란성홍보성 콘텐츠 및 도배글개인정보 노출특정인 비방사이비 의심기타스크랩 경고허위 신고의 경우 서비스 이용제한과 같은 불이익을 받으실 수 있습니다.신고
멘토 아테온채택률 21%답변수 5,384삼성전자반도체채택된 답변채용 과정 진행 후 그 과정에서 사용된 서류와 정보는 본의 동의를 별도로 받지 않는 한 폐기하는 것으로 되어 있습니다. 해당 결과로 인해 후속 채용 시 에 불이익을 주는 경우는 없기 때문에 안심하셔도 될 것 같습니다.2024.12.07 21:28신고하기닫기작성자멘토 아테온신고글채용 과정 진행 후 그 과정에서 사용된 서류와 정보는 본의 동의를 별도로 받지 않는 한 폐기하는 것으로 되어 있습니다. 해당 결과로 인해 후속 채용 시 에 불이익을 주는 경우는 없기 때문에 안심하셔도 될 것 같습니다.사유선택욕설/비하 발언음란성홍보성 콘텐츠 및 도배글개인정보 노출특정인 비방사이비 의심기타스크랩 경고허위 신고의 경우 서비스 이용제한과 같은 불이익을 받으실 수 있습니다.신고
peach1저 상반기 서류탈인 곳도 하반기 서류합 잘만 됐었어요~!! 그런건 진짜 근거 1도 없는 얘기에요2024.12.07 21:47신고하기닫기작성자peach1신고글저 상반기 서류탈인 곳도 하반기 서류합 잘만 됐었어요~!! 그런건 진짜 근거 1도 없는 얘기에요사유선택욕설/비하 발언음란성홍보성 콘텐츠 및 도배글개인정보 노출특정인 비방사이비 의심기타스크랩 경고허위 신고의 경우 서비스 이용제한과 같은 불이익을 받으실 수 있습니다.신고
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채용 과정 진행 후 그 과정에서 사용된 서류와 정보는 본의 동의를 별도로 받지 않는 한 폐기하는 것으로 되어 있습니다. 해당 결과로 인해 후속 채용 시 에 불이익을 주는 경우는 없기 때문에 안심하셔도 될 것 같습니다.
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