현실적인 스펙 평가 부탁드립니다...

안녕하세요. 퍼포마로서 많은 준비를 하셨네요 :) 아쉽게도 브랜드는 직무 경험이 부족하여 조금 힘들 듯 합니다.

취업 과정도 학습 및 전략이 필요합니다. 1-2월 동안 자소서 마스터 버전이 없다면 먼저 목표하는 기업을 설정하고! 자소서부터 준비하시고요! 참여했던 업무 및 프로젝트 기반으로 포트폴리오도 만드세요! 그리고 인적성 공부하면서 면접도 미리미리 스터디로 준비하세요. 이를 바탕으로 3월부터 본격적으로 난사해 보세요~~

퍼포먼스 마케터 인턴부터 다양한 대외활동들, 교육과 자격증까지 사실상 올라운더로 스펙 잘 쌓으셨네요. 스펙인 이 정도면 충분할 듯 하고, 이제는 2월 졸예자이시니 수시채용으로 올라오는 공고들에 적극 지원해보시고, (주로 채용형인턴이나 신입 위주로) 만약 3월 전에 합격이 안된다면 이때부터는 상반기 공채 시작이니 그때까지 인적성 공부도 병행해보시는 것도 추천드립니다.

안녕하세요

일단, 퍼포마 관련해서 직접적 경험이 있다는 것만으로도 스펙이 매우 좋으신 겁니다.

대외활동에선 뭘 했는지 언급해주지 않아 평가는 불가능하구요, 교육은 스펙으로 보긴 어렵습니다.

지금 정량적 스펙으론 충분하다고 보여집니다.

다만, 인턴 경험에서 제대로 된 경험을 했다는 가정하에 입니다.

인턴을 한 것 자체는 스펙이 될 수 없으며 거기서 직무적 경험을 잘 하셨는지가 중요한데, 그 부분을 설명할 수 있다면 충분합니다.

안녕하세요..

자격증도 정말 많으시고 스펙도 좋으시네요.

열심히 준비하신게 한눈에 보입니다.

제가 이렇게 말씀드린 이유는 준비라는 것은 하다보면 항상 부족해보여서 준비만 하게됩니다..

일단 지원해보세요!!!!

링커리어, 잡코리아, 잡플래닛 등 다양한 사이트를 보며 원하시는 기업이나 공고를 보고 지원해보세요.

지원하시고 떨어지면서 스스로 부족한점이 보일것이고 그때 그 부분을 채우면 됩니다.

미리 부족하다고 느껴 실제론 부족하지않는것을 채우려고 시간낭비 하지 마시고!! 일단 지원해보시면서 면접관들과 이야기도해보고~ 본인이 부족한게 뭔지 물어보기도 해보세요

화이팅입니다!

안녕하세요, 답변드립니다.

현 채용시장에서의 핵심은 뭐니뭐니해도 직무 역량과 관련 경험입니다.

공유해주신 스펙과 경험들을 봤을 때 일관성있게 준비해오신 흔적이 느껴지고, 학점관리도 잘 해오신 거 같습니다.

남은 기간동안 무언가를 추가로 하기보다는 지금까지 쌓아오신 스펙/경험 정리 및 자소서 소재 선정, deep한 직무 분석 등에 집중하는 방향을 추천드립니다.

미리 해놓으시면 서류 작성시 큰 도움이 될 것입니다.

도움이 되었다면 채택 부탁드립니다.

안녕하세요. 스펙의 경우 부족함 없이 진행할 수 있으시나, 학벌이 조금 발목을 잡을 수 있습니다.

즉 지금 지원하실 수 있는 범용적인 자소서 포폴 제작하시어 모든 기업들에 지원하시어 시장성을 객관적으로 평가받아보시는 게 좋습니다.