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취업/문과 고민

본인이 직무경험을 할 수 있다면 그게 정규직이든 파견직이든 계약직이든 상관없습니다.
멘티님 스스로가 실무 관련 경험이 부족하다 하셨는데..
그래도 연고지 근처에 파견직 공고가 계속 나온다고 하셨죠??
그렇다면 지원해보세요. 실무경험 쌓기엔 충분히 큰 도움이 될겁니다.

안녕하세요, 멘티님

인사 직무가 특히 신입을 잘 뽑지 않으니, 파견직이든 경력을 쌓으면 좋습니다. 직무 관련한 업무라면 한번 지원해보세요.

안녕하세요. 파견직이라도 직무와 연관된 곳이면 큰 스펙이 됩니다.
인사쪽은 실무 경험을 쌓기 쉽지 않기 때문에 좋은 기회로 보입니다.
근무하시면서 경험 쌓고 다른 곳 이직하셔도 되구요. 추천드립니다.

멘티님 안녕하세요, 

아마 파견직은 단순 업무 위주여서 큰 도움은 안되겠지만, 안하는 것보단 훨씬 나을 듯 합니다. 특히 중견/대기업의 현직자들과의 네트워크를 쌓을 수 있기에 저는 추천드리고 싶네요.

다만, 계약직으로 입사하셔서 2년 기간을 다 채우시기보다는 가능하면 계속 정규직 공채 공고를 넣으시기 바랍니다. 한 번 계약직을 하면 그 생활에 안주하여 계속 계약직만 전전하시는 분들이 많습니다. 이 점 꼭 유의하시기 바랍니다😊

인사 직무 관련 경험 및 경력을 가지기가 어렵기도 하고, 파견직이더라도 인사 직무 관련된 업무를 수행할 수 잇는 기회이니. 경험해보시는 것을 추천드립니다. 특히, 연고지 근처이니 더 긍정적으로 보입니다.

멘티님, 안녕하세요?
자기소개서와 면접은 '구직자란 이름의 신상품'을 '회사란 이름의 소비자'에게 팔기 위한 목적이 있죠.&nbsp;

따라서 제품광고의 성격이 강하다고 봐야 해요. 그렇기에 조직적합도를 어필하려면 직무역량이 있어야 하고, 이를 위한 증거가 직무경험이죠.&nbsp;

인사는 TO가 적은데 비해, 지원자가 너무 많아요. 관련 경력도 2~3개 있는 중고신입분들도 많고요.&nbsp;

따라서 파견직, 계약직, 인턴 적극 추천드립니다. 더불어 외국계로도 눈을 넓혀보시는 것도 방법이예요!&nbsp;

추가로 현장실습 등 그 동안의 경험을 도전정신, 팀워크, 커뮤니케이션, 목표달성경험 등 자주 나오는 인재상 위주로 미리 정리해두시길 바랍니다. 그래야 십수개의 자소서를 써야 할 때, 시간 절약하기 편리합니다.&nbsp;

안녕하세요, 답변드립니다.

인사 직무의 경우 채용 인원도 타 직무에 비해 매우 적은편이고, 신입 채용은 흔치 않기 때문에 계약직이나 파견직이더라도 직무만 fit하다면 그 기회를 잡으셔서 경력을 확실하게 쌓는 것을 추천드립니다.
이후 중고신입 or 이직 시에 해당 경력이 큰 도움이 될 것입니다.

도움이 되었다면 채택 부탁드립니다.

인사 직무 희망하는 취준생입니다.
졸예자라 아직 직무 관련 실무 경험이 부족한 상태입니다. (현장실습 2개월이 전부)
그래서 2024년 하반기 취업에 실패하고
연고지 근처에 중견-대기업급 인사 직무 관련 파견직 공고글이 지속적으로 올라오더라구요
비록 파견직이지만 파견 종료 후 취직에 큰 도움이 될 수 있을까요?

인사 직무 희망하는 취준생입니다.

졸예자라 아직 직무 관련 실무 경험이 부족한 상태입니다. (현장실습 2개월이 전부)

그래서 2024년 하반기 취업에 실패하고

연고지 근처에 중견-대기업급 인사 직무 관련 파견직 공고글이 지속적으로 올라오더라구요
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