스펙 쌓기 vs 신입/인턴 지원

안녕하세요 스펙 관련 고민이 있어 글 남깁니다.

현재 4학년 막학기까지 마쳤고 2월 졸업을 앞두고 있습니다.

1. 국숭세단 상경계열 4.03/4.5
2. 자격증: 물류관리사, MOS master
3. 교내활동: 동아리 총무 1년, 물류 관련 학회 6개월
4. 아르바이트: 패스트푸드점 4개월, 베이커리카페 9개월, 영어학원 조교 2년
5. 공모전, 대외활동, 인턴 X

직무는 확정은 아니고 SCM, 물류운영, 구매, 포워딩까지 생각중입니다.

진로가 늦게 정해져서 스펙이 별 거 없네요..

추가로 컴활1급, 국제무역사, 유통관리사, 오픽까지 딸 생각인데 직무 관련 경험이 없어서 지금부터라도 지원하는 게 좋을 지, 스펙을 더 쌓는 게 좋을 지 판단이 잘 안섭니다. 채용공고는 계속 확인 중인데 인턴보다는 중소기업 신입 공고가 많이 뜨더라구요.. 이거라두 지원하는 게 좋을까요..? 만약 합격하더라도 인턴이 아니라서 언제까지 일해야 할 지도 모르겠고.. 고민이 됩니다ㅠㅠ