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안녕하세요 올해 24살 여자입니다.
4-1를 마치고 1년 휴학 하는 동안 HR에 관심이 생겨 이제야 막 준비를 시작했습니다.
Hr 분야가 대외활동이 적은만큼 자격증과 직무경험이 중요할거 같아서 졸업 전 외부 인턴을 준비해보려고 하는데 계속된 서류 탈락을 겪다보니 학벌과 여러 스펙을 많이 보는 직무라 많이 부족한가 싶어 문의드립니다...
학교: 인서울 중하위권 4년제 3.7/4.5
학기: 4-1 마치고 휴학
어학: X (이번 겨울방학에 오픽 예정입니다.)
유관 자격증: ERP 정보관리사 인사 1급
교내활동: 총학생회, 단과대학 학생회
스펙: 현장실습 1회 (채용관련 6개월)
수상: X
많이 부족하지만
다가오는 4월에 HRM 전문가 하나 더 따고 계속해서 Hr 관련 교육을 찾아서 수강하려고 하는데 어떤 부분을 채우는게 좋을지... 현실적으로 어려울지가 궁금합니다
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작성자 whenose
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