링커리어가 검증한 실제 현직자 멘토분들이 댓글을 달아주는 멘토 질문방입니다. 궁금했던 것들을 마구마구 질문해주세요!

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안녕하세요. 1차면접이면 직무거든요. 직무에 대해 디테일하게 여쭤보시고 일/주/월간으로 업무루틴 물어보시는것두 좋아요. kpi는 주로 어떤 지표로 잡는지도요

안녕하세요. 1차 합격하셨으면 2차 최종 면접만 남으신 거 같은데요.
인성면접 분위기나 압박 면접 여부, 어떤 질문을 주로 하는지, 화사 분위기나 가치관, 면접관분들이나 임원분들 정보, 연봉등을 물어 보시면 좋을 것 같습니다. 
직무가 같은 분이면 좋을텐데요. 그냥 회사분이면 한계가 있을 것 같습니다.

해당 회사에서 구체적으로 어떤 업무를 수행하시는 지,
어떤 프로그램을 사용하고 계신지,
해당 회사와 팀에서 원하는 사람은 어떤 사람인지,
현재 어떤 프로젝트를 진행하는 지,
어떤 사람이 일을 잘하는 사람으로 평가 받는 지,
멘토님이 생각하는 필수적인 역량
등을 여쭤보시길 추천드립니다
☺️채택 부탁드립니다☺️

일단, 지원한 기업에서 주로 다루고 있는 산업이랑, 현재 사업의 흐름 상황에 대해 전체적으로 물어보시고.
직무까지 아신다면, 전체적인 입사 후 업무 루틴. 즉, 하루를 두고 시간 별로 어떠한 일을 하고, 어떠한 부서와 협업하고 등등. 전체적은 흐름을 물어보시면 도움이 될 수 있겠습니다.

그리고 가장 힘든 점이랑 긍정적인 부분과 같이 본인이 실질적으로 궁금한 점에 대해서도 물어보셔도 되구요.

안녕하세요, 답변드립니다.

기본적으로 지원하신 기업/직무에 대해 deep하게 물어보는 것이 좋을 거 같습니다.
너무 포괄적인 질문을 하게 되면 애매하면서도 주관적인 생각으로 답변을 받을 확률이 높기 때문에 이 부분은 꼭 참고하셔서 피하는 것이 좋습니다.

도움이 되었다면 채택 부탁드립니다.

안녕하세요. 1차 합격하셔서 축하드립니다!

2차는 보통 임원면접으로 인성질문 + 직무질문을 위주로 준비하는 것이 좋아보입니다.
현직자 분께 아래와 같은 질문하시면 많은 도움을 얻을 수 있을 것 같습니다 :)

- 현재 회사에서 어떤 업무를 하시는지?
- 인성면접에서 기억나는 질문이 있는지?
- 직무면접에서 기억나는 질문이 있는지?
- 현재 회사에서 어떤 툴을 사용하는지?
- 어떤 점을 어필하면 좋은지?
- 어떤 신입사원을 선호하는지?
- AE 직무에 있어서 필요한 역량이 무엇이 있는지?

도움되셨다면 채택 부탁드리며, 준비 잘 하셔서 좋은 결과 얻기를 바랍니다~

해당 회사 직원만 알수잇는 내용 여쭤보는걸 추천드려요.

1. 회사 분위기는 어떤지?
2. 퇴사많이 하는지? (in and out이 잦은지)
3. 업무는 본인이 생각한 업무와 비슷한 업무를 하는건지?
4. 회사 장단점은 뭔지?

채용이란 기업이 면접자만 보고 판단하는게 아닌 반대로 면접자도 기업을 평가하고 판단하는 과정이라 생각해요. 그렇기에 너무 예의없는 질문만 아니면 구체적으로, (본인을 위해서) 질문하는걸 추천드려요!

인재상, 회사에서 하는 업무, 방향성 이런 것들도 물어보시는 것도 추천드려봅니다!

직무에 대해서 집중하여 물어보는게 좋겠습니다. 내역량으로 어필하기 좋은 것이 무엇인지를 파악하기 위해서, 하는 일들에 데해서 디테일하게 물어보시고.. 이점들 엮어서 면접때 어필하면 좋겠네요

안녕하세요 질문 기회가 있다면 AE 직무에 대한 상세한 경험 위주로 질문해보세요! 그리고 해당 직무를 회사에서는 어떻게 진행하고 있고 초반에 OJT 와 더불어 프로그램등이 있는지 여쭤보시면 도움이 될 것 같아요! 그리고 AE 직무에 대해 현재 질문자님이 더 추가로 챙겨야 할 경험이나 자격증 등이 있는지 물어보시면 도움이 될 것 같습니다!

안녕하세요 이번에 대행사 AE 직무 신입 직무에 1차 합격하게 되었는데요 면접을 앞두고 해당 회사에 다니셨던 분께 질문을 드릴 수 있는 기회가 생겨서요 어떤 질문 위주로 하면 좋을까요..!

안녕하세요 이번에 대행사 AE 직무 신입 직무에 1차 합격하게 되었는데요 면접을 앞두고 해당 회사에 다니셨던 분께 질문을 드릴 수 있는 기회가 생겨서요 어떤 질문 위주로 하면 좋을까요..!

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