1순위가 아닌 기업에 지원

안녕하세요, 답변드립니다.

멘티분의 현 상황에 맞춰서 선택하시는 것이 가장 바람직해 보입니다.

객관적으로 봤을 때 스펙/경험이 부족하다면 졸유를 택하고, 집중적으로 준비한 후에 졸업과 동시에 직무와 fit한 곳을 지원하는 것이 좋을 거 같고, 스펙/경험이 충분하다면 깔끔하게 졸업하고 취준에 집중하는 것이 좋을 거 같습니다.

1순위 기업에 가고싶은/지원하고자 하는 열망이 강하시다면 그에 맞게 진행하셔도 문제될 것은 없어보이네요.

도움이 되었다면 채택 부탁드립니다.

일단 졸업 유예 여부는 해당 기업 지원 여부로 결정하실 필요는 없어보입니다. 오히려 지원하고자 하시는 직무와 관련된 준비가 충분하시다면 졸업하시고 해당 인턴을 지원해보시면 좋을 것 같고, 아직 준비가 미흡하다 생각하면 졸업 유예를 하시고 직무 관련 경험을 더 쌓는데 주력하시면 좋을 것 같습니다. 상황을 보면 합격 가능성이 낮아보인다는 말씀을 하셨는데 그럼 전자 쪽이 좋을 것 같고, 그럼에도 불구하고 해당 인턴 지원을 해보고 싶으시다면 인턴 관련 인사 담당자분께 상황을 설명하시고 졸업유예자로 졸업예정증명서를 지연제출할 수 있는지 문의해보시면 좋을 것 같습니다.

지원공고에 애초에 8월 졸예자도 지원이 가능하면 가능한겁니다. 증빙자료로 졸업예정증명서를 제출하라고했으면 본인학교의 행정처리 기간에 인사팀에 말하면 충분히 고려해줄겁니다. 어디까지나 그런 서류 제출하는건 최종합격 이후니까 벌써부터 걱정안하셔도됩니다.

제 생각은 일단 고입니다.

지원자가 맘에들면 그정도는 감안해줄수잇어요. 

1순위가 아닌데 막상 기업 사람들을 만나보니 가고싶은 생각이들수도잇고요.

떨어진다고 손해볼게 아니니 일단 GO 하시는걸 추천드립니다!

감사합니다!