pm 직무를 쌓으려면 어떤 거부터 해야할까요

안녕하세요, 답변드립니다.

1) 어학의 경우 스피킹 역량을 강조할 수 있는 토스 or 오픽 중점으로 준비해 보세요.

2) Jira, 피그마 등의 툴을 마스터 해놓으시면 실무에 투입되었을 때 큰 도움이 될 것입니다.

3) 데이터 분석 역량이 중요하기 때문에 이를 강조할 수 있는 자격증인 GA, SQL, ADsP 등 취득 + 관련 공모전 참여를 추천드립니다.

4) 사이드 프로젝트 및 인턴 등의 확실한 경험을 쌓고, 멘티분만의 포트폴리오로 정리해놓으시면 장기적으로도 큰 도움이 될 것입니다.

도움이 되었다면 채택 부탁드립니다.

일단 pm이 product manager와 project manager로 나뉘어서 제가 경험한 project 기준으로 설명드리겠습니다.

기본적으로 pm은 관리자의 역할을 해야 하다보니 실무자보다는 여러 사람들을 통합하고, 관리하고, 운영하는 직무입니다. 그래서 신입을 잘 채용하지는 않고, 보통 채용을 하면 SI기업이나 (삼성SDS, SK C&C 같은) 스타트업에서 채용이 있기는 합니다. 그러다보니 기획자, 마케터, 개발자 등 실무레벨에서 시작을해서 경력을 쌓는 게 가장 현실적인 루트입니다.

만약 바로 pm으로 합격하시려면 여러 프로젝트를 하면서 직접 프로젝트를 이끌어본 경험이 있는 게 필수입니다. 창업동아리나 여러 전공프로젝트에서 본인의 소통을 발휘해서 프로젝트를 성공해본 경험이 가장 좋습니다. 그리고 데이터를 보고 의사결정하는 경우도 있다보니 SQLD, ADsP 같은 자격증들도 도움될 수는 있는데 선택사항이구요. 

안녕하세요. 대외활동과 인턴 이상으로 할 때는 서비스기획, 마케팅기획 등의 직무, 운영 직무 등으로 1차 커리어를 시작하시는 경우가 다수 있습니다.

일단 인턴 혹은 대외 활동 쪽으로 알아보시는 게 좋은데, 꼭 같은 직무의 경험이 아니더라도 pm 직무의 KPI 관점으로 액션과 성과를 정리해보시면 좋은 소재로 활용하실 수 있을 거라고 봅니다.

PM이 테크에서 Product Manager가 맞다면 최근 스타트업에서 PM인턴 많이 뽑으니까 지원해보시면 될 것 같습니다. 또는 PM자체를 서비스 기획, 심지어 UX기획과도 혼용해서 쓰는 경우도 많아서 이 직무 인턴도 수행하시면 도움 되지 않을까 합니다(근본적으로 다른 직무이긴 합니다.)

아무것도 없어보여도 막상 분석해보면 그렇지 않은 경우가 있어서 직무 이해도와 태도 중심으로 최대한 많이 지원해보시는 것도 좋은 선택이라 생각합니다.(심지어는 꽤나 좋은 대기업도)

저같은 경우도 예체능이고(디자인 아님), 인턴도 없었는데 플랫폼 비즈니스, UX기획자로 면접가는데는 문제가 없었습니다. 필요하시면 합격 자소서와 어떤 경험을 했는지도 공유 드릴테니 쪽지 주세요.

응원합니다