인턴 면접 준비방법

안녕하세요. 예상 질문과 답변, 기업과 산업 분석 내용이 너무 많군요..
이럴 경우에는 질문과 답변을 주요 키워드로 해서 연결고리를 만든 다음 외우시는 게 제일 좋습니다.
예를 들어 지원동기에서 본인의 관심사항 키워드 1~2개, 회사의 강점, 본인의 직무적 강점을 키워드로
기억하고 계시면 훨씬 도움이 됩니다. 문장 전체를 외우시면 기억에 남지 않습니다. 시간도 많이 소요되구요.
그리고 스토리 위주로 답변을 정리하시길 바랍니다. 면접관들과의 소통이 중요합니다.

멘티님, 안녕하세요?

자기소개서를 한 번 더 읽어보고 가시길 권장드립니다.

면접에서의 질문은 면접관으로부터 나오지 않아요. 여러분이 쓰신 자기소개서에서 나오죠. 

특히 협업경험 등 조직적합도를 중요하게 평가합니다. 가장 중요한 건 직무역량과 태도, 그 다음이 인재상이죠.

결국 물어보는 건 하나예요. "이 친구가 우리 회사에 와서 얼마나 일 잘 할 친구인가?" 

직무 담당의 입장에서, "스스로의 자소서에 당당한지" 혹은 "스스로의 경험 정리가 잘 됐는지"를 점검해보시면 좋겠습니다.

참고로 대기업 및 중견기업 실무면접자의 대부분은 최근 3년 이내 인사고과 A이상(S>A>B>C>D)인 차장, 부장급 이상의 현직자 분들이란 거 명심하세요.

도움이 되셨다면, 채택 부탁드립니다.

건승을 기원합니다. 

감사합니다.

1. 내 자소서와 이력서를 보고 예상질문 30개 정도 뽑는다. 여기서 질문은 공통적인 질문부터 시작해서 회사 직무관련한 질문까지 다양하게 준비

2. 예상 질문에 대해서 답변 달고 달달 외웁니다.

3. 이걸 기반으로 모의셀프면접 카메라키고 진행하세요

4. 그리고 익숙해지시면 면접스터디등 모집해서 실제로 해보시고 내가 생각한 질문외 다른 질문들에 대한 준비 및 피드백 받고, 사람들과 하는 면접에 익숙해지세요

5. 면접장가서 지금까지한 것들을 제대로 보여주면 합격